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Alura: Maior Ecossistema de Ensino em Tecnologia do Brasil

Você já ouviu falar em Customer Success Manager (CSM)? Se ainda não, está na hora de conhecer essa profissão em ascensão e entender como ela pode transformar vidas e carreiras, tanto para os profissionais que a exercem quanto para as médias empresas que buscam crescimento e satisfação do cliente. Neste artigo, vamos explorar o papel do CSM, suas responsabilidades e qualificações necessárias, além de mergulhar no universo da Alura, uma referência nesse setor.

O CSM e sua Importância

O Customer Success Manager, ou Gerente de Sucesso do Cliente, desempenha um papel crucial nas empresas que desejam manter seus clientes satisfeitos e expandir seus negócios. No contexto da Alura, essa função é parte integrante do time de Customer Success PME, responsável por cuidar das médias empresas que utilizam os serviços da empresa.

Mas afinal, qual é o papel do CSM?

O CSM atua como um parceiro estratégico do cliente, liderando o relacionamento com a empresa. Ele é a voz do cliente dentro da Alura, garantindo que todas as necessidades e expectativas sejam atendidas. Além disso, suas principais responsabilidades incluem:

  1. Gestão de Carteira: O CSM é responsável por gerenciar uma carteira de clientes, identificando oportunidades de expansão e retenção. Isso significa que ele deve estar sempre atento às necessidades e metas de cada cliente.
  2. Identificação de Oportunidades: O CSM deve identificar oportunidades de melhoria para os clientes, alinhadas aos objetivos estratégicos das empresas clientes. Isso envolve revisar e monitorar constantemente a evolução por meio de dados.
  3. Condução de Reuniões: Para garantir o sucesso do cliente, o CSM conduz reuniões de diagnóstico e apresentações de resultados, tanto remotamente quanto presencialmente.
  4. Recomendação de Soluções: Com base no portfólio de produtos da Alura, o CSM recomenda soluções que atendam às necessidades das empresas clientes.
  5. Mediação com BizDev: O CSM atua como intermediário entre os clientes e o Time de BizDev, garantindo a implementação de projetos educacionais que atendam às demandas dos clientes.
  6. Monitoramento do Mercado: O CSM deve estar sempre atualizado sobre o mercado educacional e de tecnologia, buscando aprendizado contínuo.
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Requisitos e Qualificações

Para se destacar como um CSM de sucesso, é necessário possuir algumas qualificações e experiências específicas. A Alura valoriza profissionais que atendam aos seguintes requisitos:

  • Experiência na área comercial e em Customer Success ou funções relacionadas.
  • Compreensão do setor em que a empresa atua e das necessidades das médias empresas.
  • Experiência em negociações complexas dentro de uma carteira.
  • Habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Habilidade de gerenciamento eficiente de várias contas e prioridades.
  • Iniciativa para agir de forma preventiva e antecipar as necessidades dos clientes.
  • Disponibilidade para viagens.
  • Conhecimento em ferramentas de CRM e software de análise de dados.

Embora esses sejam os requisitos básicos, a Alura também valoriza habilidades e experiências adicionais, como certificação em Customer Success, experiência com clientes de médias empresas, familiaridade com inteligência artificial na área comercial e vivência em empresas de tecnologia e/ou startups.

Benefícios de Ser um CSM no Grupo Alura

Trabalhar como CSM no Grupo Alura oferece uma série de benefícios que vão além da remuneração. Alguns dos destaques incluem:

  • Vale-Refeição e Vale-Alimentação para garantir seu bem-estar.
  • Apoio para home-office, tornando seu ambiente de trabalho mais confortável.
  • Convênio médico e odontológico da SulAmérica Saúde.
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas.
  • Seguro de vida.
  • Gympass.
  • Day off no mês do seu aniversário.
  • Suporte de equipamentos para seu local de trabalho.

Além disso, você terá acesso gratuito às plataformas de educação e tecnologia do Ecossistema Alura, para que possa continuar desenvolvendo suas habilidades em diversas áreas.

Desenvolvimento Profissional e Pessoal

No Grupo Alura, o desenvolvimento profissional e pessoal é uma prioridade. A empresa oferece oportunidades únicas para seu crescimento, incluindo:

  • One on One com sua liderança, um espaço aberto para discutir sua carreira e vida pessoal.
  • Ambiente horizontal que valoriza seu desenvolvimento pessoal.
  • Networking com profissionais de destaque na área de educação e tecnologia.
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Jornada até ser #GrupoAlura

Se você está interessado em fazer parte do Grupo Alura como CSM, saiba que o processo seletivo inclui etapas como inscrição, entrevista com o time de Pessoas, um case e entrevista com a liderança. A empresa valoriza a diversidade e a inclusão, tornando seu ambiente de trabalho acolhedor e colaborativo.

Conclusão

O papel do Customer Success Manager no Grupo Alura é fundamental para garantir a satisfação e o crescimento das médias empresas atendidas. Se você possui as qualificações necessárias e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional e pessoal, considere se candidatar a essa empolgante carreira. Transforme vidas e carreiras como um CSM no Grupo Alura!

Para saber mais sobre a cultura e os valores da Alura, visite este artigo.

Para conhecer mais sobre o ambiente de trabalho no Grupo Alura, confira este artigo.

SOBRE A ALURA: A Alura faz parte do maior ecossistema de ensino em tecnologia do Brasil e tem como missão transformar vidas e carreiras de todas as pessoas que se conectam com ela. Saiba mais sobre a Alura aqui.

Não perca a oportunidade de se juntar a uma equipe que valoriza o sucesso do cliente e o desenvolvimento contínuo. Seja parte do Grupo Alura e faça a diferença!

Candidate-se para a vaga!

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