Você já considerou trabalhar em uma das maiores multinacionais brasileiras de tecnologia da informação? A Stefanini é reconhecida não apenas como líder no mercado nacional, mas também como uma das 100 maiores empresas de TI do mundo. Neste artigo, vamos explorar a oportunidade de se tornar um Assistente Administrativo na Stefanini e descobrir o que torna essa empresa tão especial.
A Vaga de Assistente Administrativo na Stefanini
A vaga oferecida pela Stefanini é para um Assistente Administrativo, uma posição efetiva e remota, aberta inclusive para Pessoas com Deficiência (PcD). Vamos dar uma olhada nas principais responsabilidades e requisitos para essa posição:
Responsabilidades e Atribuições:
- Gerenciamento do processo de contas a pagar.
- Lançamento de notas fiscais no sistema SAP.
- Conferência e aprovação de contas a pagar.
- Realização de pagamentos a fornecedores.
- Conciliação de contas bancárias.
- Manutenção de arquivos atualizados.
- Negociação de prazos de pagamento com fornecedores.
- Geração de relatórios gerenciais.
Requisitos e Qualificações:
- Formação Técnica em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
- Experiência prévia com contas a pagar.
- Conhecimento em informática, especialmente no Pacote Office e SAP.
- Proatividade, iniciativa, boa organização e atenção aos detalhes.
Benefícios Oferecidos pela Stefanini
Além de uma oportunidade profissional desafiadora, a Stefanini também oferece uma série de benefícios atrativos para seus colaboradores:
- Vale Alimentação ou Vale Refeição.
- Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas.
- Academia Stefanini – plataforma com cursos online, gratuitos, atualizados e com certificado.
- Mentoring para desenvolvimento profissional.
- Auxílio Creche.
- Clube de vantagens para consultas e exames médicos.
- Assistência Médica e Odontológica.
- Clube de vantagens e descontos em estabelecimentos.
- Atendimento psicológico online para colaboradores e seus dependentes.
- Clube de viagens e convênio para Pet.
A Cultura e Valores da Stefanini
A Stefanini não é apenas uma empresa, mas uma comunidade que valoriza seus colaboradores e promove uma cultura baseada em valores sólidos. Aqui estão os 7 pilares que guiam a cultura da Stefanini:
- Inovar com o cliente.
- Fazer a diferença.
- Liderar pelo exemplo.
- Agir como empreendedor.
- Ser ético e coerente com o que se fala.
- Acreditar e respeitar as pessoas.
- Ter humildade em aprender.
Diversidade e Inclusão na Stefanini
Um dos aspectos mais marcantes da cultura da Stefanini é seu compromisso com a diversidade e inclusão. A empresa acredita que a verdadeira inovação só é possível quando se valoriza a diversidade de perspectivas. Portanto, na Stefanini, todas as ideias são ouvidas e valorizadas, independentemente de raça, cor, orientação sexual, religião, gênero, deficiência ou idade.
Reconhecimento e Prêmios
O compromisso da Stefanini com a excelência e a inovação não passa despercebido. Em 2023, a empresa foi premiada com o Prêmio Innovative Workplaces Brasil pela MIT Technology Review Brasil, um reconhecimento merecido por seu ambiente de trabalho inspirador e suas práticas inovadoras.
Conclusão
Se você está procurando uma oportunidade empolgante em uma empresa líder no setor de tecnologia da informação, a Stefanini pode ser o lugar perfeito para você. Além de oferecer uma cultura de trabalho inclusiva e uma ampla gama de benefícios, a Stefanini está comprometida em capacitar seus colaboradores e promover a inovação em todas as áreas. Não perca a chance de fazer parte dessa jornada emocionante rumo ao futuro da tecnologia!
