Empresa
No nosso dia a dia, valorizamos o aprendizado contínuo, superação, integridade, iniciativa e foco no cliente.Se você também acredita que é sempre possível fazer melhor, venha fazer parte do nosso time!
Sobre a Vaga:
Como Analista de Controles Internos você será imprescindível em processos que envolvem ações como:
• Mapeamento de riscos e implementação de controles mitigatórios;
• Análise de riscos;
• Definição de plano de teste;
• Execução de testes de aderência de controles;
• Acompanhamento de auditorias e planos de ação dos pontos de deficiência.
Requisitos:
• Formação acadêmica: Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou Ciências da Computação;
• Desejável vivência e conhecimento técnico na área de Controles Internos ou Auditoria, com atuação em riscos e controles;
• Conhecimento em COSO, COBIT e ISO 31000
Diferencial:
• Vivência na área da saúde.
O que oferecemos:
Plano de saúde Unimed.
Mensalidade sem custo para o colaborador, sendo pago apenas a coparticipação .
Convênio Odontológico.
Plano odontológico 100% gratuito para manter o sorriso sempre em dia.
Vale Alimentação/Refeição.
Supermercado ou restaurante? Escolha ou ainda faça um mix de sua preferência. São mais de R$ 1 mil de benefício sem desconto em folha.
Vale Transporte.
Apoio para o deslocamento até a empresa, com percentual reduzido de apenas 3% de desconto.
Auxílio Creche.
Para ter um local seguro para seus pequenos dependentes.
Day Off aniversário.
Para você aproveitar o seu dia do jeito que preferir.
Universidade corporativa.
+40 cursos de capacitação da área da saúde, com grandes referências do setor.
Programa AdviceMovement
Benefício focado em saúde e bem-estar, tendo gympass e apoio com a nossa educadora física.
Você se sente preparado(a) para superar desafios e construir conosco histórias extraordinárias?
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🔴 LEIA COM ATENÇÃO: 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção. 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.