Auxiliar de Expedição e Logística

Efetivo

Empresa

Estamos em busca de um novo talento para integrar o nosso TIME da área do Industrial / Expedição, que goste de se conectar, seja movido por desafios e queira fazer parte de grandes entregas.

Identificou-se?

Atividades:

  • Auxiliar na expedição dos produtos acabados;
  • Conferir os materiais a serem expedidos de acordo com o fornecimento;
  • Auxiliar na estocagem de produtos acabados;
  • Auxiliar na confecção do Packing List;
  • Realizar o registro de rastreabilidade do produto;
  • Embalar os produtos acabados;
  • Auxiliar na etiquetagem de materiais;
  • Executar outras atividades correlatas à função a pedido da empresa.

Requisitos:

  • Disponibilidade para jornada de 44h semanais;
  • Nível ensino médio completo;
  • Possuir CNH categoria B.

Diferencial:

  • Experiência em rotinas e controle de expedição.

Aspectos comportamentais que serão muito bem-vindos:

  • Gostar de novos conhecimentos / aprendizados;
  • Aberto à mudanças e apto a se reiventar constantamente.

Benefícios:

  • Excelente ambiente de trabalho;
  • Time acolhedor e que joga junto;
  • Possibilidade de aprendizado, desenvolvimento e crescimento;
  • Oportunidade de desenvolver todo o seu potencial humano.

Além de:

Plano de Saúde (Unimed)

Plano Odontológico (Uniodonto)

Vale Alimentação / Refeição

Participação nos lucros e resultados

Bônus indicação de talentos

Convênio Sesi / Senac / Fiesc / Acate

Convênio farmácia

Cursos e Treinamentos

Dia da fruta dois dias na semana

Estacionamento gratuito

Ginastica Laboral

Horário flexível

Seguro de Vida

Vestimenta casual

Outros convênios

Day Off de Aniversário

Requisitos

Escolaridade

  • Ensino Médio

Habilidade Técnica

  • Pacote Office Básico

Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador 👉 CLICANDO AQUI ».

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🔴 LEIA COM ATENÇÃO:

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção.

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.

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