Empresa
Responsabilidades e atribuições
- Estruturar os processos seletivos na plataforma Gupy;
- Fazer triagens de currículos, com base no perfil almejado pelas unidades;
- Realizar os agendamentos das entrevistas com os candidatos;
- Realizar entrevistas remotas com os candidatos;
- Agendar as entrevistas presenciais ou remotas com os gestores responsáveis pelas vagas;
- Fornecer devolutivas para os candidatos;
- Abrir o processo de admissão do candidato selecionado;
- Acompanhar o processo de admissão do candidato, junto ao setor de departamento pessoal;
- Alinhar com o candidato e com a unidade a data de início do novo colaborador.
Requisitos e qualificações
- Estar cursando administração, psicologia ou áreas associadas;
- Ter afinidade com o pacote office;
- Ser organizado, pontual e responsável.
Informações adicionais
- Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, das 09h às 15h ou das 08h às 14h.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem 📝
- Etapa 3: Entrevista com a Gestora do G&G 🔍
- Etapa 4: Contratação
Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador 👉 CLICANDO AQUI ».
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🔴 LEIA COM ATENÇÃO: 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção. 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.
