Experiência Única: Trabalhe Temporariamente no Grupo Boticário por 7 Meses em Home Office!

Contrato Temporário no Grupo Boticário: 7 Meses de Trabalho Remoto Esperam por Você!

O Grupo Boticário, uma das maiores potências do setor de beleza no Brasil e no mundo, está oferecendo uma excelente oportunidade de trabalho. Se você tem experiência em educação corporativa, liderando programas de desenvolvimento de líderes e possui um perfil analítico e hands-on, essa vaga temporária de Especialista l de Educação Corporativa pode ser o passo ideal para o seu próximo desafio profissional.

O Grupo Boticário: Uma Potência no Setor de Beleza

O Grupo Boticário é uma das maiores empresas do setor de cosméticos, com diversas marcas renomadas, como O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult e muitas outras. Com presença em mais de 40 países e mais de 4 mil lojas no Brasil, o grupo é referência tanto no mercado físico quanto no digital, sendo líder em e-commerce de beleza no Brasil. Além disso, o Grupo Boticário mantém um vasto ecossistema de negócios que inclui desde o varejo até o desenvolvimento de soluções digitais para o mercado B2B.

Com mais de 19 mil colaboradores diretos, a empresa se destaca por sua capacidade de inovação, diversidade e compromisso com a sustentabilidade. Está em constante busca por profissionais que compartilhem desses valores e queiram contribuir para a construção de um futuro mais bonito.

A Vaga de Especialista l de Educação Corporativa

A vaga temporária de Especialista l de Educação Corporativa tem como foco a implementação de soluções de desenvolvimento para a liderança dentro do grupo. O candidato selecionado será responsável por desenhar e estruturar programas de educação que atendam às necessidades de desenvolvimento dos líderes da empresa, garantindo a aplicação de melhores práticas educacionais e alinhamento com as metas estratégicas do grupo.

Responsabilidades Principais

As principais responsabilidades da vaga incluem:

1. Estruturar e Implementar Programas de Educação para Liderança: Desenvolver soluções educacionais alinhadas com os objetivos da empresa e as necessidades de aprendizado dos líderes.
2. Levantamento de Necessidades e Diagnóstico de Treinamento: Realizar estudos e análises para entender as demandas de treinamento e impacto nas estratégias educacionais.
3. Desenho de Jornadas de Aprendizagem e Planos de Aula: Criar experiências de aprendizagem que conectem os objetivos de desenvolvimento dos líderes com a experiência prática.
4. Gestão de Performance das Soluções Educacionais: Monitorar os resultados dos programas educacionais e ajustar as abordagens conforme necessário.
5. Parcerias Interdepartamentais: Trabalhar de forma colaborativa com outras áreas da empresa, como Gestão de Talentos, Cultura e Seleção, para garantir a integração dos programas de aprendizagem.
6. Inovação e Pesquisa: Realizar pesquisas de benchmark para garantir que as soluções educacionais estejam sempre alinhadas com as tendências do mercado e melhores práticas.

Requisitos da Vaga

O candidato ideal para essa vaga deve apresentar algumas habilidades essenciais:

• Habilidades em Apresentações Executivas: Capacidade de se comunicar de forma clara e impactante para diferentes públicos dentro da empresa.
• Experiência em Educação Corporativa: Vivência em programas de desenvolvimento para líderes e em áreas de educação empresarial.
• Perfil Analítico e Hands-On: Capacidade de analisar dados e métricas de desempenho enquanto executa atividades de forma prática e eficiente.
• Comunicação e Autonomia: Boa comunicação e autonomia para gerenciar projetos e tomar decisões independentes.

Benefícios Oferecidos Pelo Grupo Boticário

O Grupo Boticário se destaca não só pela sua presença no mercado, mas também pela oferta de benefícios competitivos aos seus colaboradores. Confira alguns dos benefícios oferecidos:

• Saúde e Bem-Estar: Plano médico e odontológico, auxílio medicamentos, psicoterapia gratuita, telemedicina e vacinas gratuitas.
• Qualidade de Vida: Vale alimentação, plano de academias, auxílio home office, e day off de aniversário.
• Benefícios para a Família: Auxílio educação infantil, crédito nutrição infantil, auxílio material escolar, apoio psicológico e jurídico.
• Proteção e Segurança: Seguro de vida, previdência privada e empréstimos consignados.
• Descontos e Parcerias: Descontos de até 40% em produtos do Grupo Boticário e parcerias com academias e cursos.

O Processo Seletivo: Etapas Claras e Bem Definidas

O processo seletivo para a vaga de Especialista l de Educação Corporativa no Grupo Boticário é bem estruturado, garantindo uma análise completa dos candidatos. As etapas incluem:

1. Cadastro e Triagem: Primeiro, o candidato realiza seu cadastro na plataforma.
2. Entrevista de Recrutamento e Seleção: Entrevistas iniciais para avaliar o perfil e a compatibilidade com a vaga.
3. Entrevista com Liderança: Avaliação mais profunda do fit cultural e técnico com líderes da área.
4. Testes e Cases: Realização de testes práticos ou cases para demonstrar habilidades.
5. Entrevista Interface: Convivência com a equipe e análise da interação com outros setores.
6. Oferta e Contratação: Caso aprovado, o candidato receberá a oferta para iniciar sua jornada no Grupo Boticário.

Por Que Trabalhar no Grupo Boticário?

Trabalhar no Grupo Boticário significa fazer parte de uma empresa que valoriza a inovação, o desenvolvimento humano e a sustentabilidade. Além de um ambiente de trabalho diversificado e dinâmico, o grupo oferece aos seus colaboradores uma verdadeira jornada de crescimento e oportunidades para impactar positivamente a vida de milhões de pessoas ao redor do mundo.

Se você se identifica com esses valores e deseja integrar um dos maiores grupos de beleza do mundo, não perca a oportunidade de se candidatar a essa vaga.

Candidate-se para a vaga!