Assistente de Treinamento, Desenvolvimento e Endomarketing

Efetivo

CredCrea

Descriรงรฃo da vaga

Nรณs daโ€ฏCooperativa Credcrea do Sistema Ailos, investimos fortemente no desenvolvimento e crescimento de todos os nossos colaboradores, aqui vocรช tem a oportunidade de construir sua carreira e fazer a diferenรงa na vida das pessoas, realizando sonhos e transformando vidas.

Para esteโ€ฏdesafio, buscamos alguรฉm que tenha iniciativa, criatividade, organizaรงรฃo, senso de equipe, que goste de aprender e de pessoas, seja protagonista de sua vida e carreira e encantado pelo cooperativismo, se este รฉ vocรช entรฃo o seu lugar pode ser aqui com a gente!

Venha e faรงa parte de uma empresa com รณtimo ambiente para se trabalhar e a MAIOR instituiรงรฃo financeira em nรบmero de associados que atende os profissionais do sistema CONFEA/CREA/CAU.

Responsabilidades e atribuiรงรตes

Sobre a oportunidade:ย 

Estamos em busca de um(a) profissional dinรขmico(a) e organizado(a) para integrar nossa equipe de Gestรฃo de Pessoas. Esta posiรงรฃo terรก um papel estratรฉgico como elo entre as รกreas internas e a equipe de T&D, alรฉm de conduzir aรงรตes de endomarketing que fortalecem a nossa cultura e engajamento.

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

Treinamento e Desenvolvimentoย 

  • Atuar como ponto de contato entre as รกreas solicitantes de treinamentos e a equipe de Gestรฃo de Pessoas;
  • Realizar agendamento de treinamentos, alinhando disponibilidade dos participantes e facilitadores;
  • Reservar salas e providenciar toda a logรญstica necessรกria (equipamentos, coffee break, etc.);
  • Solicitar passagens aรฉreas e hospedagem para participantes e/ou instrutores, via administrativo;
  • Acompanhar indicadores e relatรณrios relacionados ร s aรงรตes de treinamento e desenvolvimento.

Endomarketingย 

  • Mapear e planejar aรงรตes para datas comemorativas e eventos internos;
  • Levantar necessidades de brindes e abrir chamados para o administrativo realizar cotaรงรตes e compras;
  • Organizar e divulgar a comemoraรงรฃo de aniversariantes do mรชs;
  • Atualizar e manter a polรญtica interna de endomarketing;
  • Apoiar na comunicaรงรฃo interna das aรงรตes de endomarketing e eventos corporativos.

Requisitos e qualificaรงรตes

Requisitos e qualificaรงรตes:ย 

  • Experiรชncia prรฉvia em atividades administrativas, organizaรงรฃo de eventos ou aรงรตes de endomarketing;
  • Boa capacidade de organizaรงรฃo e gestรฃo de mรบltiplas tarefas simultรขneas;
  • Proatividade, flexibilidade e facilidade para lidar com mudanรงas e imprevistos;
  • Habilidade de relacionamento interpessoal e comunicaรงรฃo clara;
  • Conhecimento em ferramentas de organizaรงรฃo (Outlook, Teams, Excel, etc.).

Serรก um diferencial:

  • Vivรชncia na รกrea de Treinamento e Desenvolvimento ou Endomarketing;
  • Conhecimento em tรฉcnicas bรกsicas de comunicaรงรฃo interna.

Competรชncias:ย Cooperar, Inovar, Solucionar, Comunicar, Agir com excelรชncia nos relacionamentos.

Informaรงรตes adicionais

O QUE TAMBร‰M TEMOS POR AQUI…

โ€ข Vale Alimentaรงรฃo/Refeiรงรฃo | Flash Benefรญcios

โ€ข Plano de Saรบde | Unimed Nacional

โ€ข Plano Odontolรณgico | Uniodonto Nacional

โ€ข Participaรงรฃo nos Resultados | Semestral

โ€ข Previdรชncia Privada | Quanta

โ€ข Seguro de Vida | Icatu

โ€ข Auxรญlio Educaรงรฃo | Bolsa de 50%

โ€ข Plano de Desenvolvimento Individual

โ€ข Plataformas de cursos com certificaรงรฃo

โ€ข Reembolso Certificaรงรตes ANBIMA

โ€ข Day Off de Aniversรกrio

โ€ข Auxรญlio infantil/babรก

โ€ข Uniforme Social

โ€ข Vale Transporte

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Online – Gestรฃo de Pessoas
  3. Etapa 3: Avaliaรงรฃo Comportamental PDA
  4. Etapa 4: Entrevista Presencial – Gestรฃo da รrea/Posto de Atendimento
  5. Etapa 5: Entrevista Online – Diretoria Executiva
  6. Etapa 6: Contrataรงรฃo

IMPULSIONANDO RESULTADOS E PROMOVENDO CRESCIMENTO

Desde 2004, atendemos os profissionais de Engenharia, Arquitetura e demais รกreas tecnolรณgicas.ย 

Nossa Sede estรก situada em Florianรณpolis e possuรญmos 24 Postos de Atendimento e Relacionamento distribuรญdos nos Estados de Santa Catarina, Paranรก e Rio Grande do Sul, alรฉm de todo o territรณrio nacional atravรฉs do atendimento digital. Somamos 200 colaboradores, para atender mais de 31 mil cooperados.ย 

Na CredCrea, acreditamos na forรงa dos resultados como a linguagem do sucesso. Somos uma equipe que vai alรฉm das palavras e se destaca pelo que entrega. Se vocรช estรก pronto para fazer parte de um time onde as conquistas sรฃo mais do que nรบmeros, mas a expressรฃo genuรญna do nosso comprometimento com a excelรชncia, vocรช estรก no lugar certo!

Aqui, nรฃo apenas construรญmos carreiras, nรณs criamos oportunidades para que vocรช cresรงa e alcance seu pleno potencial. Somos comprometidos com a inovaรงรฃo, a excelรชncia e a busca constante pela satisfaรงรฃo dos nossos cooperados.

Descubra sua Carreira na CredCrea. Junte-se a Nรณs!

Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador ๐Ÿ‘‰ CLICANDO AQUI ยป.

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๐Ÿ”ด LEIA COM ATENร‡รƒO:

๐ŸŸก NUNCA, em hipรณtese nenhuma, faรงa pagamento para participar do processo de seleรงรฃo.

๐ŸŸก NUNCA, em hipรณtese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviรงos em troca de promessas de contrataรงรฃo. Empresas sรฉrias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.

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