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Riachuelo abre vaga para Analista : oportunidade remota

A Riachuelo, um dos maiores ecossistemas de moda, lifestyle e produtos financeiros do Brasil, está com vaga aberta para Analista de Governança de TI Sênior. Com atuação remota e voltada para profissionais experientes em Azure DevOps, a oportunidade oferece um pacote de benefícios atrativo e um ambiente corporativo reconhecido por promover diversidade, inclusão e desenvolvimento contínuo.

Um convite à transformação: o que é ser um RCHLOVER?

Mais do que uma marca de moda consolidada no Brasil, a Riachuelo se posiciona como uma empresa multissetorial com operações em logística, indústria, tecnologia, finanças e varejo. Com mais de 400 lojas, fábrica própria, centros logísticos, unidades internacionais e diversos braços de atuação, a companhia oferece oportunidades robustas de carreira e desenvolvimento para seus colaboradores — carinhosamente chamados de RCHLOVERS.

A vaga: Analista de Governança de TI Sênior

Responsabilidades principais

O profissional selecionado será responsável por garantir a continuidade e evolução da governança da plataforma Azure DevOps. Entre as atribuições, destacam-se:

  • Parametrização e customização de boards (áreas, iterações, swimlanes, regras de negócio)
  • Configuração e manutenção de processos (Agile, Scrum ou personalizados)
  • Automação de fluxos e integração com ferramentas externas
  • Apoio aos times de desenvolvimento para melhor utilização da plataforma
  • Criação de indicadores e dashboards de performance

Este papel é estratégico na consolidação de uma cultura de governança sólida dentro do ecossistema de tecnologia da empresa.

Requisitos obrigatórios

A Riachuelo busca alguém com:

  • Experiência sólida com Azure DevOps (Boards, Pipelines, Repos, Artifacts)
  • Capacidade de criação de templates e processos personalizados
  • Domínio de criação de dashboards e indicadores operacionais
  • Boa comunicação e facilidade de transitar entre diferentes áreas
  • Formação superior completa em cursos relacionados à tecnologia ou engenharia
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Diferenciais que contam pontos

Quem tiver ainda:

  • Conhecimento em Power BI
  • Experiência com Databricks
  • Domínio de outras ferramentas de DevOps como Jira, Jenkins e Businessmap

… terá um diferencial competitivo no processo seletivo.

Benefícios oferecidos pela Riachuelo

A companhia valoriza o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores. Por isso, oferece um conjunto de benefícios bastante completo, que inclui:

  • Assistência médica e odontológica
  • Vale Refeição e Vale Alimentação
  • Ajuda de custo para home office
  • Gympass e Vale Cultura
  • Previdência Privada
  • Seguro de vida em grupo
  • PLR (Participação nos Lucros e Resultados)
  • Parcerias educacionais e descontos em produtos Riachuelo
  • Auxílio-creche

Esses benefícios refletem a cultura da empresa, que busca conectar desejos a realizações de forma prática e inclusiva.

Etapas do processo seletivo

O processo de seleção é composto por seis fases:

  1. Cadastro
  2. Entrevista com o RH
  3. Entrevista com gestor
  4. Case técnico e entrevista final
  5. Proposta de trabalho
  6. Contratação

A previsão de encerramento das inscrições é 29 de julho de 2025.

A força da cultura Riachuelo

Mais do que preencher uma posição, a Riachuelo quer conectar talentos com propósito. A empresa aposta em ambientes colaborativos, empáticos e diversos, oferecendo não apenas vagas, mas carreiras que se transformam junto com o profissional.

Trabalhar na Riachuelo é ingressar em um ecossistema completo, com tecnologia de ponta e inovação constante. É participar da construção de soluções que impulsionam o varejo, mas também a indústria e os serviços financeiros, de forma integrada e moderna.

Conclusão: por que essa vaga é uma chance de ouro?

Se você é um profissional de tecnologia com experiência em governança e DevOps, essa vaga oferece:

  • Atuação estratégica com autonomia
  • Ambiente corporativo estruturado e inclusivo
  • Possibilidade de trabalho remoto com suporte
  • Pacote de benefícios competitivo
  • Envolvimento em projetos de grande impacto e escala nacional
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👉 Candidate-se para a vaga!

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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