Softplan Abre Vaga Remota Para Assistente Jurídico – 100% Home Office

Assistente Jurídico 4.0: como a vaga da Softplan/Starian revela o futuro da carreira no Direito

O Direito sempre foi sinônimo de formalidade e tradição, mas os últimos anos trouxeram um ingrediente que vem chacoalhando as estruturas dos escritórios e departamentos jurídicos: a tecnologia SaaS e, mais recentemente, a Inteligência Artificial. A oportunidade para Pessoa Assistente Jurídica (Código 5777) anunciada pelo Grupo Softplan/Starian é um exemplo emblemático dessa transformação – e, mais do que descrever a vaga, nos ajuda a entender para onde caminha o mercado e como os profissionais podem se preparar.

1. Panorama do mercado jurídico digital

Nos últimos cinco anos, o setor de LegalTech cresceu a taxas de dois dígitos no Brasil, impulsionado pela digitalização de processos judiciais, assinatura eletrônica e plataformas de acordo extrajudicial. Empresas como a Softplan (pioneira no setor público) e a recém-criada Starian (foco no mercado privado) surfam essa onda oferecendo softwares como serviço (SaaS) que simplificam o trabalho de advogados, negociadores e departamentos de compliance.

• Automação de fluxos: tarefas repetitivas, como conferência documental, agora são executadas por robôs de processo (RPA).
• Data-driven law: dashboards preditivos ajudam a direcionar estratégias de conciliação.
• Inteligência Artificial Generativa: criação de minutas a partir de prompts, revisão de cláusulas com checagem de riscos e tradução jurídica em tempo real.

Nesse cenário, o papel do assistente jurídico deixa de ser meramente operacional e passa a exigir alfabetização digital e mentalidade de produto.

2. Por dentro da vaga: responsabilidades que misturam Direito e TI

A descrição da Softplan/Starian destaca atividades clássicas – preparo de termos, conferência documental, contato com parceiros –, mas acrescenta ingredientes modernos:

Principais atribuições

• Gestão de acordos na plataforma SaaS
  Monitorar SLAs, validar campos obrigatórios e garantir aderência a políticas internas.
• Conferência e envio de documentos
  Workflows automatizados pedem precisão: qualquer erro de metadata pode travar integrações.
• Ponto de contato multicanal
  Atender dúvidas via chat, e-mail ou ticket, explicando boas práticas de uso da plataforma e atualizações de release.
• Olhar curioso para IA
  Explorar como modelos de linguagem podem reduzir fricções — por exemplo, sugerindo cláusulas de conciliação de forma automatizada.

A remuneração é efetiva e o regime 100% remoto (Anywhere Office), ponto valioso para profissionais que buscam equilíbrio geográfico e qualidade de vida.

3. Skills indispensáveis para o “Assistente Jurídico 4.0”

Dica de ouro: não basta “saber mexer” na IA; é crucial entender limitações éticas (alucinações, viés) e possuir senso crítico jurídico para validar saídas automáticas.

4. Benefícios e cultura: por que a Softplan/Starian é destaque

• Vale alimentação/refeição competitivo
• Plano de saúde e odontológico sem coparticipação
• Auxílio Home Office + Voucher Kit Setup para ergonomia real
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR) alinhada a metas de crescimento SaaS
• Day Off de aniversário e programa de bem-estar GoGood | Nav
• Ambiente diverso e inclusivo: vagas afirmativas PcD, política de equidade de gênero e letramento racial constante

A combinação de benefícios tangíveis e cultura de aprendizado contínuo torna o pacote mais atraente que muitas oportunidades presenciais nos grandes centros.

5. Dicas práticas para se destacar no processo seletivo

1. Atualize o portfólio: inclua cases de acordos extrajudiciais onde reduziu tempo de ciclo usando tecnologia.
2. Demonstre mindset de produto: cite ferramentas SaaS que domina e como otimizou KPIs jurídicos.
3. Prepare-se para o desafio técnico: revise conceitos de workflow digital, versionamento e LGPD.
4. Evidencie soft skills: comunicação escrita impecável, negociação empática e organização de prazos são diferenciais.
5. Construa repertório em IA: faça um mini-projeto mostrando como usar LLMs para gerar resumos de contratos de forma responsável.

Spoiler do processo: após o mapeamento de habilidades pelo Mindsight, a etapa chave será a Excelência Técnica – Desafio. Invista tempo nesse case!

6. Perspectivas de carreira e tendências

• Especialista em Legal Operations: profissionais que dominam automação de fluxos e gestão de dados jurídicos tendem a ganhar até 40 % mais, segundo pesquisa da Associação Brasileira de LawTechs.
• Curva de aprendizado contínua: novas regulações de IA, como o EU AI Act, devem inspirar legislações locais, exigindo atualização constante.
• Mobilidade internacional: experiência remota com SaaS abre portas em hubs como Portugal, Canadá e Emirados que buscam juristas com pegada tech.
• Liderança em Legal Design: entendimento de UX aliado à legislação para criar contratos “human friendly” será disputado nos próximos anos.

Conclusão: a vaga da Softplan/Starian ilustra o ponto de inflexão do mercado jurídico brasileiro, onde conhecimento técnico, pensamento digital e mentalidade de produto formam o novo tripé de sucesso. Para quem deseja construir uma carreira sustentável no Direito, investir em tecnologia deixou de ser opcional — tornou-se pré-requisito.

👉 Candidate-se para a vaga!

Veja Também:

Participação nos Lucros e Auxílio Home Office: Softplan Abre Vaga Remota Vaga 100% Remota Com Auxilio Home Office Para Assistente de Qualidade Vaga 100% Remoto: Softplan Oferece Salário Competitivo e Benefícios Completos Empresa com 30 Anos de Mercado Abre Vaga Home Office 100% para Analista de Sucesso de Parceiros