Fiscal de Obras

Efetivo

Empresa

Responsabilidades e atribuições

Fiscalizar as frentes das obras de alto grau de complexidade realizadas pelas contratadas;

Realizar inspeções nos laboratórios e usinas das contratadas;

Acompanhar, orientar e controlar o cronograma físico;

Acompanhar o desempenho da equipe de obras, notificar, paralisar ou liberar frentes de serviços;

Realizar o controle de quantidades das obras, apoiando o engenheiro responsável nas medições mensais das contratadas, e comunica-lo das ocorrências nas obras.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

✅ Ensino médio completo

✅ Carteira de Habilitação, categoria B

Experiência em obras de terraplanagem e/ou pavimentação

Experiência em fiscalização de contratadas;

 

Você se destaca, se tiver:

✅ Ensino Técnico em Estradas ou Edificações

Informações adicionais

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversas oportunidades e benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.

Confira o que oferecemos para o seu talento:

🩺 Assistência Médica-Hospitalar;

🦷 Assistência Odontológica;

🤝 Seguro de Vida;

🍝 Vale Refeição ou Alimentação;

🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;

☂️Previdência Privada;

🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

👶 Auxílio Creche;

💪 Wellhub (Gympass);

🎂 Day off aniversário (Folga);

📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);

Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.

 

 

Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador 👉 CLICANDO AQUI ».

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🔴 LEIA COM ATENÇÃO:

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção.

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.

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