Consultor(a) Comercial

Efetivo

INCLUSIVA RH

📢 Vaga: Consultor(a) Comercial

Salário: R$ 2.600 – R$ 3.000

💼 Tipo de contratação: Presencial
💰 Remuneração: Salário fixo + Comissão
🎯 Foco: Vendas consultivas e resultados

Sobre o Cargo
Você será responsável por executar o processo de vendas dos cursos do CEAP Brasil, utilizando uma abordagem consultiva para compreender as necessidades dos clientes e apresentar soluções personalizadas.

Principais Responsabilidades
Realizar prospecção ativa de clientes e não clientes, conforme carteira atribuída;
Entrar em contato com vereadores, assessores e servidores públicos para apresentar os cursos do mês;
Seguir roteiros de vendas e manuais de comunicação (ligações, WhatsApp, e-mail);
Registrar todas as interações no relatório/funil comercial;
Enviar folders e propostas comerciais e realizar follow-up ativo até a inscrição ser confirmada;
Superar objeções com segurança, apresentando os diferenciais da empresa (professores, consultoria gratuita, grupo de apoio, tradição e soluções);
Participar de reuniões de equipe e treinamentos semanais;
Manter postura ética, positiva e comprometida com resultados individuais e coletivos.

Requisitos
Perfil Dominante e Influente;
Superior incompleto ou completo;
Conhecimento básico em informática (Pacote Office / Google Workspace);
Experiência anterior como Representante de Vendas;
Conhecimento em técnicas de abordagem e negociação;
Organização para gestão de pedidos, cadastros e follow-up;
Flexibilidade de horário;
Excelentes habilidades de comunicação e construção de relacionamentos.

Perfil Ideal
Profissional comunicativa, organizada e orientada a metas, com facilidade para lidar com o público e transformar oportunidades em vendas.
Proatividade, atenção aos detalhes e disposição para aprender e evoluir na área comercial são essenciais para se destacar.

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🔴 LEIA COM ATENÇÃO:

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção.

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.

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