Salário R$ 5.055: Oportunidade na carreira em Apoio Administrativo na Unimed

A busca por oportunidades que unam estabilidade com um ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo é um diferencial para profissionais que desejam crescer e se desenvolver. Hoje, vamos explorar em detalhes a vaga de Supervisor de Apoio Administrativo na Unimed Grande Florianópolis (UGF), a maior cooperativa de saúde de Santa Catarina, que possui mais de 50 anos de história dedicados ao bem-estar e à qualidade dos serviços oferecidos.

Este cargo é uma excelente oportunidade para profissionais que possuem ensino superior – preferencialmente em Administração – e que desejam trabalhar em um ambiente que valoriza a diversidade e a inclusão. Confira, a seguir, os pontos mais importantes dessa vaga.

Sobre a UGF e Sua Relevância no Setor da Saúde

Uma História de Sucesso

  • Fundada há mais de 50 anos, a Unimed Grande Florianópolis é reconhecida como a maior cooperativa de saúde de Santa Catarina;
  • A missão de promover e cuidar da saúde das pessoas é o pilar que sustenta todas as ações da empresa;
  • O compromisso com a qualidade de atendimento está presente em todas as etapas dos serviços, desde a recepção até a gestão interna.

Cultura Inclusiva e Valorização do Talento

  • A UGF tem orgulho de seus talentos e aposta em uma cultura inclusiva e diversificada;
  • Todas as candidaturas são consideradas sem distinção de etnias, raça, gênero, orientação sexual, religião, entre outras características;
  • Grupos de afinidade, como o grupo de Mulheres, Equidade Étnico-Racial, LGBTQIAPN+ e Pessoas com Deficiência, reforçam o compromisso com a representatividade e inclusão.

Responsabilidades do Supervisor de Apoio Administrativo

Principais Atividades

O profissional que ocupar esta posição terá como missão:

  1. Supervisionar, organizar e controlar as atividades administrativas;
  2. Gerenciar processos relacionados à expedição, transporte, viagens, hotelaria e patrimônio;
  3. Realizar a guarda e preservação de prontuários médicos e arquivos departamentais;
  4. Definir normas e procedimentos para garantir a eficiência das operações;
  5. Gerenciar contratos de terceiros que suportam o apoio administrativo.
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Competências Técnicas

Para se destacar na vaga, o candidato precisará demonstrar:

  • Domínio de informática, incluindo edição de textos, planilhas, apresentações e uso da internet;
  • Experiência ou familiaridade com acompanhamento de processos judiciais;
  • Conhecimento prático em Legislação Civil, Comercial, Tributária, Trabalhista e de Saúde Suplementar;
  • Habilidades em redação e oratória para facilitar a comunicação interna e externa;
  • Pós-graduação, especialmente em Gestão de Negócios, será um diferencial que valoriza ainda mais o perfil do candidato.

Benefícios e Incentivos Oferecidos

Pacote de Remuneração e Benefícios

Um dos pontos fortes dessa vaga é o robusto pacote de benefícios, composto por:

  • Remuneração inicial de R$5.055,12 acrescida de gratificação;
  • Vale Refeição/Alimentação no valor de R$850,00;
  • Auxílio Creche e Auxílio Educação, que reforçam o compromisso com o bem-estar do colaborador e de sua família;
  • Vale Transporte, proporcionando conforto e facilidade no deslocamento;
  • Plataforma de Academias e Psicologia Viva, incentivando a saúde física e mental dos funcionários;
  • Planos de Saúde e Odontológico diferenciados, conforme a localidade de residência ou trabalho (presencial ou home office);
  • Folga especial no mês de aniversário, demonstrando reconhecimento pelo esforço individual;
  • Um plano de carreira estruturado que possibilita um crescimento contínuo dentro da organização.

Horário e Modelo de Trabalho

  • Regime de trabalho presencial com horário de segunda a sexta-feira, das 08:00 às 18:00.
  • A vaga também é destinada para Pessoas com Deficiência, reforçando a prática da inclusão no ambiente corporativo.

Processo Seletivo: Caminho para a Contratação

Etapas do Processo Seletivo

A UGF estabelece um processo seletivo bem estruturado para garantir a seleção de profissionais alinhados à sua cultura e valores:

  1. Cadastro: Início do processo onde o candidato fornece suas informações pessoais e profissionais;
  2. Teste Comportamental: Avaliação das competências e do alinhamento com a cultura da empresa;
  3. Teste de Português: Verificação das habilidades de comunicação escrita;
  4. Teste de Raciocínio Lógico: Avaliação da capacidade de resolver problemas e tomar decisões com base em raciocínio crítico;
  5. Avaliação Técnica: Análise das habilidades específicas para o cargo;
  6. Entrevista: Momento de interação e esclarecimento sobre a experiência e expectativas do candidato;
  7. Contratação: Finalização do processo com a seleção do candidato que melhor se enquadra no perfil da organização.
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Cada etapa é projetada para identificar não apenas as competências técnicas, mas também o alinhamento cultural do candidato com os valores e a missão da UGF.

Dicas para Candidatar-se e Prosperar na Vaga

Preparação para a Aplicação

  • Leia atentamente a descrição da vaga e entenda as responsabilidades e requisitos;
  • Destaque suas experiências e qualificações que se alinhem com as atividades e competências exigidas;
  • Prepare-se para os testes e a entrevista, enfatizando suas habilidades de comunicação, raciocínio lógico e conhecimento técnico;
  • Demonstre alinhamento com a cultura inclusiva e os valores da UGF, ressaltando a sua capacidade de trabalhar em equipe e com diversidade.

Por Que Trabalhar na UGF

  • A UGF é reconhecida não só pela qualidade dos serviços de saúde, mas também pelo ambiente de trabalho acolhedor e inovador;
  • O investimento em benefícios, planos de carreira e desenvolvimento pessoal torna a organização um lugar ideal para profissionais que buscam crescimento e estabilidade na carreira;
  • A interação com uma equipe multidisciplinar e engajada contribui para um ambiente de aprendizado contínuo e troca de conhecimentos.

Conclusão

A vaga de Supervisor de Apoio Administrativo na Unimed Grande Florianópolis é uma oportunidade imperdível para quem deseja alavancar sua carreira em uma das maiores cooperativas de saúde de Santa Catarina. Com uma estrutura de trabalho robusta, um pacote de benefícios atrativo e uma cultura que valoriza a diversidade, a UGF demonstra ser uma excelente escolha para profissionais que buscam atuar em um ambiente dinâmico e inclusivo.

Se você possui as qualificações necessárias e está pronto para contribuir com a excelência em gestão administrativa na área da saúde, este pode ser o próximo passo importante na sua trajetória profissional. Não deixe essa oportunidade passar – venha ser um UGFer e faça parte de uma equipe comprometida com a saúde, a inovação e o bem-estar!

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👉 Candidate-se para a vaga!

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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