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Vaga Assistente Fiscal: Suporte em Rotinas Tributárias na Contajá – Efetivo e Remoto
Se você busca uma carreira dinâmica no universo da contabilidade, com oportunidades de crescimento e um ambiente de trabalho inovador, o cargo de Assistente Fiscal pode ser o seu próximo grande passo. Recentemente, nos deparamos com uma oportunidade promissora na Contajá, a contabilidade que mais cresce no Brasil, que não só reforça a importância desse profissional, mas também oferece um pacote de benefícios e um plano de carreira invejável. Vamos mergulhar nos detalhes desta vaga e entender o que faz um Assistente Fiscal ser tão crucial para o sucesso de uma empresa.
A Missão: Garantindo o Cumprimento Tributário com Precisão
A descrição da vaga para Assistente Fiscal na Contajá define claramente a essência da função: “fornecer suporte operacional e administrativo para as atividades do departamento fiscal, garantindo e participando do cumprimento das obrigações tributárias das empresas de acordo com a legislação fiscal vigente”. Isso significa que o Assistente Fiscal é a linha de frente na organização e manutenção de registros fiscais impecáveis, na elaboração de documentos essenciais para o cumprimento de prazos e na entrega de obrigações acessórias de menor complexidade.
Em outras palavras, este profissional é o guardião da conformidade fiscal da empresa. Ele assegura que todas as obrigações com o Fisco sejam atendidas dentro do prazo e com a máxima precisão, evitando multas e problemas legais que podem comprometer a saúde financeira de qualquer negócio.
Responsabilidades e Atribuições: O Dia a Dia de um Profissional Fundamental
A rotina de um Assistente Fiscal é multifacetada e exige um conhecimento sólido de diversas áreas. As responsabilidades descritas na vaga da Contajá nos dão um panorama claro do que é esperado deste profissional:
- Apuração de Tributos: Uma das tarefas centrais é a apuração de impostos, tanto pelo regime do Simples Nacional quanto pelo Lucro Presumido. Isso requer um entendimento profundo das alíquotas, bases de cálculo e particularidades de cada regime.
- Entrega de Obrigações Acessórias: A transmissão de documentos e declarações ao Fisco é um dos pilares do trabalho. Isso inclui obrigações como PGDAS, Sped Contribuições, DCTF Mensal e EFD Reinf. A correta e tempestiva entrega dessas obrigações é crucial para a transparência fiscal.
- Atendimento e Suporte ao Cliente: A função também envolve um contato direto com os clientes, o que exige habilidades de comunicação e capacidade de resolver dúvidas e analisar casos fiscais complexos. Essa interação demonstra o caráter consultivo que o Assistente Fiscal pode desempenhar.
Requisitos e Qualificações: O Perfil do Profissional Ideal
Para se destacar na função de Assistente Fiscal, algumas qualificações são indispensáveis:
- Conhecimento em Legislação Tributária: Uma base sólida sobre as leis e normas que regem a tributação no Brasil é fundamental. Isso inclui desde conceitos gerais até especificidades de determinados setores.
- Habilidades de Atendimento e Orientação: A capacidade de se comunicar de forma clara e objetiva, orientando clientes em questões fiscais e tributárias, é um diferencial.
- Rotinas Fiscais: Experiência prática com as rotinas fiscais dos regimes Simples Nacional e Lucro Presumido é essencial.
- Ferramentas de Gestão: Conhecimento em softwares de contabilidade é uma necessidade no dia a dia, otimizando processos e garantindo a precisão dos dados.
- Noções Contábeis: Uma compreensão básica de escriturações contábeis auxilia na integração entre as áreas fiscal e contábil.
- Pacote Office: Domínio do Excel/Sheets, com ênfase em fórmulas simples, é crucial para a análise e organização de dados.
- Obrigações Acessórias: Experiência com obrigações acessórias municipais e federais.
- Emissão e Controle de Notas Fiscais: Conhecimento em procedimentos de entrada e saída de notas fiscais e sua correta emissão.
- Formação: A vaga especifica a graduação em andamento em Ciências Contábeis, o que demonstra o foco em profissionais em desenvolvimento, mas com o conhecimento técnico necessário.
Um Oceano de Benefícios: A Contajá Investe em Você
O que realmente chama a atenção na proposta da Contajá são os benefícios oferecidos. Eles vão muito além do básico e mostram um compromisso genuíno com o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores:
Benefícios Essenciais:
- Cartão de Benefícios Caju: Um valor mensal generoso de R$ 700,00, sem descontos em folha, para o colaborador usar como preferir. Esse benefício é mantido durante as férias, um diferencial importante.
- Plano de Saúde Unimed: 100% pago pela Contajá para o colaborador, com coparticipação apenas em caso de uso. Para dependentes, o custo é integralmente do colaborador, mas a cobertura é um grande atrativo.
Bem-Estar e Desenvolvimento Pessoal:
- Day Off de Aniversário: Para celebrar o seu dia especial da melhor forma.
- Wellhub (Gympass): Acesso a uma ampla rede de academias e plataformas de bem-estar.
- Telepsicologia: Até 2 consultas mensais gratuitas, incentivando o cuidado com a saúde mental.
- Telenutrição: Até 2 consultas mensais gratuitas para um acompanhamento nutricional.
Vantagens Adicionais:
- Descontos em Exames e Medicamentos: 15% em exames laboratoriais da rede Dasa e descontos em medicamentos nas redes Pague Menos.
- Parceria com a Estácio: Incentivo ao desenvolvimento acadêmico com descontos em cursos.
- Plano de Carreira ImpulsoJá: Mais que um plano, é um trampolim para o sucesso, com um caminho claro de evolução e conquistas profissionais.
- Gamificação: Um sistema de recompensas com moedas virtuais para trocar por prêmios incríveis como Kindles, participação em eventos e brindes exclusivos.
O Processo Seletivo: Uma Jornada Transparente e Empolgante
A Contajá estrutura seu processo seletivo em etapas claras, garantindo transparência e uma experiência positiva para o candidato:
- Cadastro: O primeiro passo é o preenchimento das informações.
- Entrevista com People: Uma conversa inicial para conhecer o candidato e suas motivações.
- Entrevista com Gestor: Aprofundamento nas habilidades técnicas e alinhamento com a equipe.
- Proposta #Contagenius: A apresentação da proposta formal.
- Contratação: A celebração do início da jornada.
“Vem Descomplicar Vidas Com a Gente!”: A Cultura da Contajá
A missão da Contajá vai além do que faz: “Ser a plataforma digital que melhor entrega serviços financeiros, contábeis e regulatórios para empresas no Brasil”. Eles valorizam o desenvolvimento de talentos e acreditam no potencial humano para gerar impacto.
Com mais de 150 colaboradores espalhados pelo país e um escritório em Viçosa/MG, a Contajá se destaca por oferecer soluções simplificadas, eficientes e ágeis para uma geração conectada. Se você busca um ambiente que o desafia e impulsiona, a Contajá parece ser o lugar ideal.
Aproveite a oportunidade! A inscrição está aberta até 28 de fevereiro de 2026 para esta vaga remota e inclusiva (também para Pessoas com Deficiência).
