Líder Treinamento Comercial N/I NOVO

Estamos em um momento de forte expansão e buscamos um(a) Líder de Treinamento Comercial para assumir um papel estratégico no desenvolvimento da nossa força de vendas. Essa posição será responsável por liderar iniciativas que acelerem a performance comercial, fortaleçam a cultura de alta performance e contribuam diretamente para o crescimento sustentável do negócio.

Procuramos um profissional com visão de negócio, forte influência junto às equipes comerciais e capacidade de transformar treinamento em resultado efetivo, conectando desenvolvimento de pessoas à geração de receita.

Principais responsabilidades

• Liderar a estratégia de treinamento e desenvolvimento da força comercial da companhia;
• Estruturar, conduzir e aprimorar programas de onboarding comercial, Fast Track, incubadora comercial e treinamentos contínuos;
• Desenvolver trilhas de aprendizagem voltadas para aceleração de performance e aumento de produtividade;
• Criar e atualizar materiais, metodologias e conteúdos de treinamento;
• Conduzir treinamentos presenciais e online para assessores, agentes autônomos e parceiros comerciais;
• Acompanhar indicadores de performance, produtividade, faturamento e evolução da força comercial;
• Atuar em parceria com lideranças comerciais para identificar oportunidades de desenvolvimento e melhoria de resultados;
• Garantir a evolução contínua dos programas de capacitação, alinhando desenvolvimento profissional às estratégias do negócio;
• Contribuir para o fortalecimento da cultura comercial e da excelência na experiência dos profissionais da operação.

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Gestão Comercial, Matemática, Estatística, Finanças ou áreas correlatas;
• Pós-graduação em Negócios, Liderança, Mercado Financeiro ou Educação Corporativa será considerada diferencial;
• Experiência em liderança comercial, treinamento comercial ou desenvolvimento de equipes de vendas de alta performance;
• Vivência no mercado financeiro, especialmente com assessores de investimentos, agentes autônomos, parceiros comerciais ou operações consultivas;
• Experiência com programas de rampagem, onboarding e aceleração comercial;
• Conhecimento em técnicas de vendas consultivas, desenvolvimento comercial e gestão de performance;
• Capacidade de analisar indicadores, funis de conversão e métricas de produtividade.

Certificações desejadas

• CPA-20, CEA, ANCORD, CFP ou certificações relacionadas ao mercado financeiro;
• Certificações em vendas, liderança, facilitação ou treinamento corporativo;
• Vivência com plataformas LMS e ferramentas de aprendizagem corporativa.

Buscamos alguém que tenha

• Forte visão de negócio e orientação para resultados;
• Excelente capacidade de comunicação e influência;
• Perfil inspirador e capacidade de engajar equipes;
• Senso de dono e postura hands-on;
• Energia, dinamismo e proatividade;
• Organização e capacidade de execução;
• Facilidade para construir relacionamento com diferentes níveis da organização;
• Mentalidade de crescimento e melhoria contínua.

Indicadores de sucesso da posição

• Evolução do faturamento da força comercial treinada;
• Redução do tempo de rampagem e ativação de novos assessores e parceiros;
• Engajamento e adesão aos programas de treinamento;
• Taxa de conclusão dos programas de onboarding e Fast Track;
• Evolução da produtividade pós-treinamento;
• NPS e avaliações de qualidade dos treinamentos;
• Retenção e desenvolvimento da força comercial.

Esta é uma oportunidade para quem deseja atuar em uma posição de alta visibilidade e impacto, contribuindo diretamente para o crescimento da empresa e para o desenvolvimento de uma força comercial de excelência.