A Aegea
Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.
O movimento da vida gera resultados e também resíduos.
Isso faz parte do ciclo natural de uma cidade viva e em constante transformação. Mas acreditamos que esses resíduos podem ter um destino melhor e possível continuando a gerar valor e mantendo a vida em movimento.
Foi com esse propósito que nasceu a Regenera Rio.
Uma empresa dedicada a transformar a forma como o Rio de Janeiro lida com seus resíduos, provenientes de residências, comércios e indústrias, garantindo um destino ambientalmente adequado. Tudo pensado para que o ciclo do saneamento básico seja completo: do transporte ao tratamento.
Um movimento que impulsiona a economia local, apoia a geração de empregos diretos e indiretos, fortalece a cadeia da reciclagem e contribui para uma cidade mais limpa e sustentável.
Essa transformação reduz os impactos ambientais causados pela destinação incorreta dos resíduos, promove melhorias diretas na saúde e na qualidade de vida da população carioca e impulsiona a economia circular, conectando pessoas, negócios e meio ambiente.
Programa Respeito dá o Tom
O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.
A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.
Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.
Objetivo do Cargo:
Atuar no suporte e controle das atividades administrativas da unidade, garantindo a execução dos processos internos, o acompanhamento de custos, indicadores de desempenho e o apoio às rotinas da Sala Técnica, contribuindo para a eficiência operacional e o cumprimento dos prazos estabelecidos.
Principais Atividades:
Requisitos:
Competências Comportamentais:
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