Coordenador de Manutenção de Frota Efetivo NOVO

Vaga: Coordenador de Manutenção de Frota

Regime: CLT
Cargo de confiança: Gratificação de função correspondente a 40% do salário-base.
Benefícios: Serviços do SEST SENAT, seguro de vida e VA

Descrição da função
O Coordenador de Manutenção de Frota será responsável por planejar, acompanhar e controlar as atividades de manutenção dos veículos da empresa, garantindo a disponibilidade da frota, a segurança das operações e o cumprimento dos cronogramas de manutenção preventiva e corretiva.

Principais responsabilidades
• Coordenar as atividades de manutenção preventiva e corretiva da frota.
• Acompanhar o estado de conservação e a disponibilidade dos veículos.
• Atender e prestar suporte aos motoristas durante as viagens, orientando sobre ocorrências mecânicas e necessidades de manutenção.
• Programar revisões, inspeções e serviços preventivos conforme quilometragem e cronograma estabelecido.
• Controlar ordens de serviço, históricos de manutenção e documentação da frota.
• Realizar contato e negociação com oficinas, concessionárias e fornecedores de peças e serviços.
• Solicitar orçamentos e acompanhar a execução dos reparos.
• Controlar custos de manutenção e propor ações para redução de despesas operacionais.
• Acompanhar indicadores de desempenho da frota, como consumo de combustível, disponibilidade dos veículos e custos de manutenção.
• Fiscalizar a qualidade dos serviços realizados por terceiros.
• Garantir o cumprimento das normas de segurança e das exigências legais aplicáveis aos veículos.
• Planejar paradas de manutenção de forma a minimizar impactos na operação.
• Elaborar relatórios gerenciais e prestar informações à diretoria.

Requisitos
• Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior nas áreas de Mecânica, Logística, Administração ou afins).
• Experiência em gestão de manutenção de veículos pesados e/ou frota de transporte.
• Conhecimento de manutenção preventiva e corretiva de caminhões e implementos.
• Conhecimento básico de informática e sistemas de controle de frota, preferencialmente, Bsoft
• Capacidade de liderança, organização e tomada de decisão.
• Disponibilidade para atendimento de demandas emergenciais fora do horário comercial, quando necessário.

Competências desejadas
• Senso de responsabilidade e comprometimento.
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
• Proatividade e resolução de problemas.
• Organização e planejamento.
• Foco em resultados e controle de custos.

Como se candidatar:
📧Enviar currículo para o e-mail.