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Descrição da Vaga
AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.
VENHA SER UMA PESSOA ANALISTA FINANCEIRO SÊNIOR – FOCO EM ESTRATÉGIA DE CRESCIMENTO NA YDUQS.
Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.
Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.
Venha fazer parte desse time!
VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.
Responsabilidades e Atribuições
Os principais desafios como PESSOA ANALISTA FINANCEIRO SÊNIOR – FOCO EM ESTRATÉGIA DE CRESCIMENTO são:
- Atuar como parceiro estratégico da operação, apoiando uma regional na definição e execução de estratégias de crescimento;
- Realizar análises financeiras, modelagem de cenários e estudos para apoiar a tomada de decisão;
- Monitorar indicadores (KPIs), identificar oportunidades e propor planos de ação para melhoria dos resultados;
- Acompanhar projetos estratégicos por meio de práticas de PMO, monitorando cronogramas, planos de ação, riscos e status das iniciativas;
- Elaborar apresentações e relatórios executivos para acompanhamento da performance do negócio;
- Atuar em conjunto com áreas parceiras, garantindo o alinhamento entre estratégia, operação e resultados.
Requisitos e Qualificações
Buscamos profissionais com:
- Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Experiência com análise financeira, modelagem financeira e análise de indicadores;
- Vivência com gestão de projetos (PMO) e ferramentas de acompanhamento de projetos (Gantt, metodologias ágeis ou similares);
- Conhecimento avançado em Excel;
- Perfil analítico, estratégico, colaborativo e com forte senso crítico.
Informações Adicionais
Local de Trabalho: Marechal Floriano – RJ
Jornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.
Na YDUQS você vai encontrar:
- Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
- Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
- Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
- Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
- Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
- Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
- Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
- Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
- Seguro de vida;
- Convênio com o SESC;
- Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
- Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.
- Day Off de Aniversário.
💻 Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.
📅 Horário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.
🤰 Trabalho remoto (home office) estendido para as mães e pais recém-chegados da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.
🎓Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.
🔵 Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade
DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.
