Executar e apoiar os processos de Administração de Pessoal sob sua responsabilidade, assegurando a correta aplicação dos procedimentos internos, a conformidade das informações, o cumprimento dos prazos operacionais e a qualidade do atendimento aos colaboradores, contribuindo para a eficiência dos processos e para a mitigação de riscos operacionais.
1. Gestão Operacional do Ponto Eletrônico
2. Gestão de Workflows de Administração de Pessoal
3. Gestão Documental e Controles Operacionais
4. Atendimento ao Colaborador
5. Suporte Operacional aos Equipamentos de Ponto
6. Apoio ao Processo de Homologações
7. Controles Operacionais e Cumprimento de Prazos
Formação:
Experiência:
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