Coordenador(a) de SRE N/I NOVO

Coordenador de SRE

Buscamos um(a) Coordenador(a) de SRE para liderar uma equipe multidisciplinar, incluindo um time de Developer Experience (DevEx). A pessoa ideal combina vivência técnica sólida em desenvolvimento de software com conhecimento de infraestrutura cloud (AWS), além de habilidades de gestão de pessoas e prioridades.

Responsabilidades

• Liderar e desenvolver a equipe de SRE, incluindo o time de Dev Experience;
• Definir e acompanhar métricas de confiabilidade e KPIs (SLIs/SLOs/error budgets, indicadores de performance e qualidade da equipe);
• Priorizar e revisar tecnicamente projetos de ferramentas internas, automações e melhorias de produtividade do time de dev;
• Atuar como ponte técnica entre SRE, engenharia de produto e infraestrutura;
• Garantir boas práticas de observabilidade, CI/CD e gestão de incidentes;
• Contribuir com decisões de arquitetura relacionadas à infraestrutura AWS;
• Gerenciar backlog, rituais ágeis e desenvolvimento de carreira do time;
• Participar de contratações, 1:1s, feedbacks e planos de desenvolvimento individual;

Requisitos obrigatórios

• Experiência prévia como desenvolvedor(a) de software (linguagem em aberto)
• Vivência em SRE, DevOps ou Platform Engineering
• Conhecimento prático de AWS (EC2, ECS/EKS, IAM, VPC, RDS, CloudWatch, etc. — ajustar conforme stack real)
• Experiência liderando ou coordenando equipes técnicas
• Familiaridade com práticas de Dev Experience (ferramentas internas, produtividade de dev, CI/CD, developer platforms)
• Conhecimento de conceitos de observabilidade (logs, métricas, tracing)
• Boas habilidades de comunicação e gestão de stakeholders

Diferenciais

• Conhecimento em PHP e Node.js
• Certificações AWS (Solutions Architect, DevOps Engineer, etc.)
• Experiência com Kubernetes, Terraform/IaC
• Experiência prévia com Platform Engineering ou Internal Developer Platforms

  Fazendo parte do time, você terá “SuperBenefícios” como:

  • Flexibilidade de horário: Podemos sempre nos adaptar às mudanças do dia a dia, o importante mesmo é sempre alcançar o objetivo.

  • Ajuda de custo para os dias em home office: A gente dá o suporte necessário para que você possa trabalhar no conforto do seu lar, em dias de home office.

  • Ifood Benefícios Flexíveis (VA + VR): Transformar o mundo dá uma fome, né?! E é claro que o nosso recheado VA e VR não podem ficar de fora dessa missão.

  • Plano de saúde e odontológico: A saúde sempre em primeiro lugar, para você e seus dependentes.

  • Apoio aos pais: Se tornar mãe ou pai é algo espetacular, e queremos participar deste grande momento com você. Por isso, além do auxílio creche, temos também licença-parental (maternidade e paternidade) estendida.

  • Saúde e Bem-estar: Parceria com o Gympass e auxílio farmácia.

  • Treinamentos e educação: Temos parcerias com escolas e universidades e oferecemos treinamentos EaD gratuitos.

  • Ambiente que valoriza feedbacks 1:1.

Soft skills

• Visão estratégica e capacidade de priorização
• Liderança servidora, foco em desenvolvimento do time
• Comunicação clara com áreas técnicas e não técnicas