Analista Operações Financeiras II Efetivo

Descrição da Vaga

Já pensou em Somar no CSC de um dos maiores grupos empresariais do Brasil?

Somos o UltraCSC+, um Centro de Soluções Compartilhadas criado para facilitar a gestão do dia a dia das empresas do Grupo Ultra, promovendo mais eficiência e produtividade em processos transacionais.

Você soma com nosso crescimento!

Aqui você é o protagonista da transformação que queremos. A sua paixão, senso de dono, responsabilidade e inconformismo são os combustíveis para chegarmos mais longe.

E sobre a vaga?

Responsável pela execução e controle das operações intercompany, realizando lançamentos, conciliações, acompanhamento de aprovações e pagamentos, tratamento de divergências, atualização de controles e suporte à governança dos processos entre as empresas do Grupo Ultra, assegurando conformidade, rastreabilidade e qualidade das informações

Responsabilidades e Atribuições

Você focará em:

• Analise de Chamados recebidos no ServiceNow;
• Efetuar lançamentos de contas a receber, contas a pagar e documentos de suporte (ND, avisos de débito e notas fiscais);
• Monitorar aprovações, pagamentos e recebimentos, garantindo a regularização de pendências;
• Executar conciliações e identificar divergências entre as empresas do grupo;
• Manter controles operacionais e relatórios atualizados para suporte à governança do processo;
• Atuar junto às áreas envolvidas para solucionar inconsistências e garantir a rastreabilidade das operações.

Requisitos e Qualificações

Como requisitos básicos, você deve ter:

• Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico de Contas a Pagar, Contas a Receber e processos financeiros.
• Noções de conciliação contábil e financeira.
• Conhecimento intermediário de Excel.

Você se destaca se tiver:

• Experiência com SAP, Oracle ou outros ERPs corporativos.
• Conhecimento com Power Bi / Power APPs ferramentas similares, será um diferencial importante.

Informações Adicionais

Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:

• Plano de saúde
• Plano odontológico
• VA e VR valores competitivos com o mercado
• Auxílio Farmácia
• Licença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade. Kit para mãe e bebê
• Auxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e pais
• Auxílio ao filho com deficiência
• Previdência Privada
• Programa de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionais
• Programas de saúde e bem-estar: Quick-massage e ginástica laboral