Analista de Departamento Pessoal Efetivo NOVO

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para fazer parte do nosso time!

Se você é uma pessoa analítica, organizada, atenta aos detalhes e apaixonada por rotinas de DP, essa oportunidade pode ser para você!

No dia a dia, você será responsável por atuar de forma estratégica e operacional nos principais processos de Departamento Pessoal, garantindo qualidade, precisão e cumprimento dos prazos.

Na Advice Group, você terá a oportunidade de desenvolver seus conhecimentos, assumir desafios e crescer profissionalmente, fazendo parte de um time que valoriza pessoas, colaboração e desenvolvimento.

Venha fazer parte do nosso time!

Se você se identifica com o desafio e possui experiência na área de Departamento Pessoal, queremos conhecer você!

Atividades:

• Executar e processar todas as etapas da folha de pagamento, realizando cálculos, lançamentos, conferências e análises de salários, proventos, descontos, benefícios e demais verbas;
• Realizar a conferência e análise da folha de pagamento, identificando e reconciliando possíveis divergências nos registros e pagamentos;
• Calcular e processar férias, 13º salário e rescisões contratuais, garantindo a correta aplicação das regras e dos prazos legais;
• Realizar o cálculo, conferência e emissão das guias referentes aos encargos e tributos incidentes sobre a folha, assegurando a correta apuração dos valores;
• Garantir que os impostos, encargos e demais obrigações relacionados à folha de pagamento estejam corretos e sejam cumpridos dentro dos prazos estabelecidos;
• Realizar o envio, acompanhamento e controle das declarações e obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais pertinentes à área;
• Acompanhar e interpretar alterações na legislação trabalhista, previdenciária e tributária, contribuindo para a atualização dos processos internos;
• Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das normas, políticas e procedimentos internos da empresa;
• Manter atualizados os dados cadastrais dos colaboradores, incluindo informações relacionadas a cargos, salários, movimentações e demais dados necessários às rotinas do Departamento Pessoal;
• Atuar na resolução de situações e operações de maior complexidade, que exijam conhecimento técnico e experiência na área;
• Apoiar na melhoria e padronização dos processos e rotinas do Departamento Pessoal;
• Promover e apoiar ações de treinamento e orientação técnica para os integrantes do setor, contribuindo para o desenvolvimento da equipe;
• Prestar suporte e orientação às lideranças e colaboradores em assuntos relacionados às rotinas e processos de Departamento Pessoal;
• Executar outras atividades correlatas à função, de acordo com as necessidades da área.

Requisitos:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência prévia nas rotinas de Departamento Pessoal, especialmente com folha de pagamento;
• Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e obrigações acessórias;
• Domínio dos processos de folha de pagamento, férias, rescisões, 13º salário e encargos.

Diferêncial:

• Experiência com os sistemas Domínio e TOTVS RM.