Advogado(a) Júnior N/I NOVO

Na SEQ, somos comprometidos com a busca incessante pela excelência. Como líderes no setor de SECONDMENT e RECRUTAMENTO, nos dedicamos a transformar ideias em realidade. Valorizamos a inovação, o compromisso com a qualidade e o desejo de superar expectativas. Se você é apaixonado por desafios e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e inclusiva, junte-se à SEQ nesta jornada emocionante!

SOBRE A VAGA: Estamos em busca de um(a) Advogado(a) Júnior com perfil tecnológico e interesse em inovação para atuar na área Trabalhista, com foco em Contencioso. Este profissional terá atuação próxima à gestão dos escritórios jurídicos terceiros, acompanhando prazos, peças processuais e estratégias, além de contribuir ativamente com a implementação de tecnologia e inteligência artificial nos processos jurídicos.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:

• Contencioso Trabalhista: Acompanhar processos judiciais trabalhistas, garantindo o controle de prazos, movimentações processuais e cumprimento das estratégias definidas pelo jurídico.
• Gestão de Escritórios Terceiros: Atuar na interface com escritórios parceiros, acompanhando a condução dos processos, cobrando prazos e garantindo a qualidade das entregas.
• Controle Processual: Monitorar prazos, audiências, publicações, peças processuais e demais movimentações relevantes dos processos trabalhistas.
• Análise de Peças: Revisar e acompanhar peças processuais elaboradas pelos escritórios terceiros, contribuindo para a qualidade técnica e alinhamento das estratégias jurídicas.
• Interface com Escritórios: Manter comunicação constante com os escritórios parceiros, solicitando informações, acompanhando pendências e garantindo o cumprimento dos prazos estabelecidos.
• Indicadores e Gestão: Apoiar a organização de informações e indicadores relacionados ao contencioso trabalhista, contribuindo para uma visão mais eficiente da carteira de processos.
• Tecnologia e Inteligência Artificial: Apoiar a implementação e utilização de ferramentas de tecnologia e IA aplicadas aos processos jurídicos, identificando oportunidades de automação, ganho de eficiência e melhoria dos fluxos de trabalho.
• Inovação Jurídica: Participar de projetos voltados à modernização da área jurídica, contribuindo com novas ideias e soluções para otimização das atividades.
• Rotina Jurídica: Apoiar o time jurídico em demandas relacionadas ao contencioso trabalhista, organização documental e acompanhamento das atividades dos escritórios externos.

REQUISITOS:

• Formação completa em Direito e OAB ativa;
• Experiência prévia com Direito Trabalhista e Contencioso;
• Vivência em acompanhamento de processos trabalhistas e gestão de prazos;
• Experiência com acompanhamento ou interface com escritórios terceirizados será um diferencial;
• Conhecimento de peças e rotinas processuais trabalhistas;
• Boa capacidade de organização e controle de prazos;
• Perfil analítico e atenção aos detalhes;
• Facilidade com sistemas, ferramentas digitais e tecnologia;
• Interesse por Inteligência Artificial, Legal Tech e inovação aplicada ao Direito;
• Boa comunicação e facilidade para interação com escritórios e diferentes áreas internas;
• Perfil proativo, curioso e com vontade de buscar novas formas de tornar os processos mais eficientes.

PERFIL QUE BUSCAMOS:

Se você gosta de Direito, mas também se interessa por tecnologia, inteligência artificial, automação e melhoria de processos, essa pode ser uma excelente oportunidade para desenvolver uma atuação jurídica mais moderna e estratégica.

Você é essa pessoa? Estamos ansiosos para te conhecer!

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