Analista de Administração de Pessoal SR Efetivo NOVO

Estamos em busca de um(a) Analista de DP Sênior para integrar nosso time!

O seu dia-a-dia será:

• Gestão e processamento de folha de pagamento (lançamento, cálculo, conferência e fechamento);
• Gestão, processamento, conferência e envio dos eventos do e-social;
• Gestão de cálculos trabalhistas (férias, rescisão, encargos etc.)
• Cálculo, conferência e envio de declarações dos encargos trabalhistas;
• Integração contábil da folha de pagamento;
• Elaboração de indicadores, relatórios e análises para suporte à tomada de decisão
• Apoiar auditorias internas e externas, com documentos e análises.
• Acompanhar legislação trabalhista e convenções coletivas, avaliando impactos nos processos internos;
• Identificar oportunidades de melhoria e atuar na melhoria contínua dos processos e controles internos da área;
• Prestar suporte consultivo e orientação às lideranças e colaboradores em assuntos relacionados ao Departamento Pessoal.

O que você precisa ter para entrar no time:

• Formação superior em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Sólida experiência em Folha de Pagamento, incluindo cálculo de salários, descontos, benefícios, desligamentos, férias, encargos trabalhistas e licenças)
• Imprescindível conhecimento no sistema Lugar de Gente;
• Experiência com eSocial, incluindo envio e conferência de eventos periódicos e não periódicos;
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
• Excel intermediário/avançado

O que oferecemos:

• Alimentação/Refeição.
• Vale Transporte.
• Plano Odontológico sem custo de mensalidade.
• Plano de Saúde sem custo de mensalidade.
• Auxílio Instrução de até 50% em Graduação e Pós Graduação.
• Parceria com a escola de idiomas Influx.
• Psicologia Viva – Plataforma de saúde mental com mais de 3000 mil profissionais especializados.
• Total Pass: Academias Conveniadas.
• Vacinação anual da gripe sem custo aos colaboradores;
• Desconto em produtos – ofertamos 60% de desconto através do nosso e-commerce.
• Day off de Aniversário.
• Dia da Fruta – Como incentivo da alimentação saudável, toda quarta-feira oferecemos frutas.
• Licença Paternidade Estendida.
• Programa indicação de talentos.
• Estacionamento gratuito.
• Ações internas e datas comemorativas.

Vem ser gigante com a gente!??

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