Gerente de Produção PJ/MEI NOVO

MISSÃO:

Atingir os objetivos de produção de forma eficiente, garantindo a qualidade dos produtos ou serviços entregues e promovendo um ambiente de trabalho seguro e produtivo seguindo as normas e procedimento da empresa.

EXPERIÊNCIA:

Desejável experiência: Gerência de Produção e ou cargos de liderança.

FORMAÇÃO:

Desejável: Superior completo com Prós-Graduação em Engenharia da Produção ou áreas afins.

Mínimo: Superior completo

Área de Estudo: Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins.

Atividades:

• Liderar e buscar o alinhamento de sua equipe, por meio de acompanhamento, feedback, delegação, resolução de conflitos, motivação, avaliação de desempenho, dentre outros;
• Monitorar e prestar suporte aos planos e cronogramas de produção (PCP), definindo metas e recursos necessários para alcançar os objetivos estabelecidos;
• Realizar análise de dados produtivos e indicadores visando garantir maior eficiência dos setores;
• Criar e gerenciar plano de ação de acordo com as demandas identificadas pelas áreas;
• Acompanhar as atividades dos setores assegurando o cumprimento adequado dos processos e procedimentos da empresa;
• Garantir que os produtos estejam em conformidade com os padrões de qualidade alcançados pela empresa, cumprindo inspeções e implementando medidas corretivas, se necessário;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de produção, visando aumentar a eficiência, reduzir desperdícios e aprimorar a capacidade produtiva;
• Gerenciar indicadores de resultados, ações de planejamento estratégico e orçamentos da área;
• Colaborar com o planejamanto de manutenções da área fabril, alinhando as ações entre os setores/lideranças da produção;
• Contribuir com o fluxo e comunicação entre as áreas para atendimento de necessidades da área produtiva;
• Garantir a implementação de práticas seguras de trabalho e conformidade com as normas de segurança e regulamentações vigentes.
• Definir e acompanhar em conjunto com a Diretoria, o planejamento estratégico e orçamentário, contribuindo com a definição das estratégias da área;
• Participar ativamente das reuniões, compromissos e treinamentos da empresa, quando solicitado;
• Liderar e buscar o alinhamento de sua equipe, por meio de acompanhamento, implantação e manutenção da Cultura Maxinutri relacionadas às Boas Práticas de Fabricação;
• Praticar ações que possam garantir a Segurança de Alimentos, de acordo com a cultura Maxinutri, aplicando as normas de Food Defense e Food Fraud estabelecidas na matriz da Qualidade;
• Desenvolver suas atividades de acordo com o Código de Ética e Conduta da empresa, que estabelece as normas, diretrizes e regras internas.