ANALISTA DE SUPORTE TÉCNICO JR: Mercafacil Abre Vaga 100% Home Office – Benefícios Flexíveis

Analista de Suporte Técnico Jr na Mercafacil: Uma Porta Aberta para Quem Quer Revolucionar o Varejo

Em um cenário em que a tecnologia redefine o consumo a cada dia, a Mercafacil se destaca como uma força inovadora que impulsiona o varejo a outro patamar. A nova vaga para Analista de Suporte Técnico Jr representa uma oportunidade incrível para quem deseja crescer em um ambiente vibrante, onde tecnologia e propósito caminham juntos. Vamos mergulhar nos detalhes dessa jornada que pode ser a sua próxima grande virada.

Quem é a Mercafacil?

Mais do que Sistemas, uma Transformação Humana

A Mercafacil nasceu com uma missão ousada: transformar o varejo de forma inteligente e personalizada. Mais do que oferecer sistemas robustos, a empresa acredita no poder das conexões humanas, utilizando a tecnologia para interpretar as necessidades únicas de cada consumidor e converter esse entendimento em resultados palpáveis para os varejistas.

A cultura da empresa é um reflexo dessa visão: inovadora, colaborativa e profundamente humana. É um lugar onde a criatividade é celebrada e a experiência do cliente é levada a sério.

Sobre a Vaga: Analista de Suporte Técnico Jr

O Desafio de Entregar Excelência no Atendimento

O Analista de Suporte Técnico Jr será peça-chave para garantir o bom funcionamento das soluções tecnológicas da empresa, prestando suporte ágil e resolutivo a clientes internos e externos.

No seu dia a dia, você vai:

  • Atender chamados de Help Desk através de canais como chat, WhatsApp, telefone e e-mail.
  • Realizar acessos remotos quando necessário para resolver problemas.
  • Diagnosticar e acompanhar tickets até sua resolução completa.
  • Monitorar prazos de SLA, assegurando a qualidade do atendimento.
  • Instalar, configurar e atualizar softwares essenciais, como VPNs e ferramentas de produtividade.
  • Explorar bases de conhecimento e interpretar documentações técnicas.
  • Atuar em regime de plantão, conforme escala definida.
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Ser capaz de identificar rapidamente questões simples e ter sensibilidade para escalar problemas mais complexos é um diferencial essencial nesse cargo.

Perfil Procurado: Conhecimentos e Competências Valorizadas

Que Tal se Reconhecer Aqui?

O candidato ideal combina habilidades técnicas com uma abordagem empática e orientada à solução de problemas.

Espera-se que você tenha:

  • Familiaridade com conceitos básicos de APIs.
  • Conhecimento inicial de bancos de dados SQL e NoSQL.
  • Habilidade para análise de logs e testes de APIs usando ferramentas como Insomnia.
  • Experiência básica com sistemas Linux e Windows.
  • Capacidade para analisar dados em plataformas como Grafana, CBM e Mercashop.
  • Agilidade para coletar dados relevantes em chamados de média complexidade.
  • Vivência prévia em atendimento técnico ao cliente.

Formação técnica ou superior em TI, cursos em atendimento ao cliente e comunicação, além de experiência prática com softwares e suporte técnico, serão vistos como grandes diferenciais.

Benefícios: Um Pacote Pensado para Cuidar de Você

Saúde e Qualidade de Vida em Primeiro Lugar

Na Mercafacil, o bem-estar dos colaboradores é tratado com a seriedade que merece. Confira o que te espera:

  • Plano de saúde Sulamérica ou Central Nacional Unimed, com extensão gratuita para dependentes e coparticipação apenas no uso.
  • Plano odontológico Odontoprev sem mensalidade.
  • Atendimento via Telemedicina Dasa, sem necessidade de encaminhamento médico.
  • Programa Meu Doutor: médico da família disponível para você e seus dependentes.
  • Programa de Gestantes, vacinação anual contra gripe e cobertura da vacina Prevenar 13 sem custo.
  • Seguro de vida para tranquilidade extra no seu dia a dia.

Flexibilidade e Reconhecimento

  • Benefícios flexíveis via cartão Caju para você escolher como gastar (refeição, alimentação, entre outros).
  • Day-off no seu aniversário e também para mudança de residência.
  • Licença gala estendida para aproveitar seu casamento da melhor forma possível.
  • Ambiente sem dress code: venha como você se sente bem.
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Desenvolvimento Profissional que Acontece de Verdade

  • Avaliações regulares de performance e feedbacks constantes.
  • Universidade Corporativa com cursos para aprimoramento contínuo.
  • Cultura forte de feedbacks e reuniões 1:1, aproximando líderes e equipes.

Como Funciona o Processo Seletivo?

Simples, Humanizado e Transparente

O caminho para fazer parte do time Mercafacil é direto e sem mistérios:

  1. Inscrição caprichada: essa etapa é essencial para mostrar quem você é.
  2. Entrevista com o gestor da área: para avaliar o fit técnico e cultural.
  3. Bate-papo com o time de People: onde a afinidade com a cultura será explorada.
  4. Oferta e contratação: o último passo antes de começar a fazer história.

Atenção: todo o contato será feito por e-mail, então verifique sua caixa de entrada (e também o spam).

Por que Apostar na Mercafacil?

Crescer de Verdade em um Território em Expansão

Trabalhar na Mercafacil é muito mais do que exercer uma função: é participar de uma revolução silenciosa no modo como o varejo se conecta com as pessoas. Aqui, a inovação não é uma meta distante — ela é construída no dia a dia, com tecnologia aplicada de forma inteligente e, acima de tudo, humana.

Um Ambiente Que Abraça a Diversidade e Estimula a Autenticidade

A diversidade é um pilar real dentro da Mercafacil, onde ideias diferentes são valorizadas e o talento de cada um é combustível para a inovação. Você terá espaço para ser quem é e ainda poderá contar com um time que joga junto, enfrenta desafios e comemora cada vitória.

Considerações Finais: #VemSerMerca

Se você sente que está pronto para fazer parte de algo maior, onde o seu trabalho realmente transforma a experiência de milhares de consumidores e impacta positivamente o mercado, a vaga de Analista de Suporte Técnico Jr pode ser o seu próximo grande passo.

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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