CIELO CARREIRAS: Empresa Busca Colaboradores Para Função de Gerente de Relacionamento

Oportunidade de Carreira: Gerente de Relacionamento Corporate na Cielo

A Cielo, uma das maiores empresas de soluções de pagamento do Brasil, está com uma vaga aberta para Gerente de Relacionamento Corporate. Se você é um profissional com experiência no mercado financeiro e com habilidade para gerenciar contas de clientes de grande porte, esta pode ser a oportunidade perfeita para alavancar sua carreira.

Neste post, vamos explorar em detalhes o que você precisa saber sobre essa vaga, os requisitos exigidos, os benefícios oferecidos pela empresa e a cultura que torna a Cielo um lugar atrativo para trabalhar. Se você está buscando um novo desafio, continue lendo para entender por que se juntar ao #TimeCielo pode ser o próximo grande passo na sua jornada profissional.

O que a Cielo está buscando?

A Cielo está em busca de um Gerente de Relacionamento Corporate que será responsável por gerenciar uma carteira de clientes com alto volume transacionado, com foco em empresas de grande porte. A vaga exige que o profissional tenha uma visão estratégica para retenção de clientes e busque ativamente oportunidades de cross-selling e up-selling. Se você tem experiência com grandes contas e é apaixonado por transformar negócios por meio de soluções financeiras inteligentes, essa vaga pode ser uma excelente oportunidade.

Responsabilidades da Vaga

Como Gerente de Relacionamento Corporate, você terá várias responsabilidades desafiadoras e impactantes. Aqui estão as principais atribuições:

1. Gerenciar carteira de clientes corporativos

Você será responsável por administrar contas de grandes empresas, com faturamento acima de 220 milhões, que estão em um processo contínuo de transformação em suas indústrias. Isso exige uma compreensão profunda das necessidades do cliente e um papel ativo na busca por soluções inovadoras.

2. Identificar oportunidades de negócio

É fundamental identificar oportunidades para melhorar a jornada do cliente, seja por meio de novos produtos ou de soluções de pagamento que se alinhem com as necessidades específicas de cada cliente. O foco estará em oferecer valor de forma estratégica, utilizando suas habilidades para impulsionar o relacionamento de longo prazo.

3. Monitorar metas e resultados

Como parte da equipe, será sua responsabilidade monitorar indicadores de performance e estabelecer estratégias para alcançar as metas de resultados sustentáveis, sempre alinhado aos objetivos da empresa e às necessidades dos clientes.

4. Construir parcerias e desenvolver novos negócios

A posição exige um forte trabalho em equipe. Você trabalhará em colaboração com diferentes áreas internas e também com empresas parceiras e coligadas, sempre em busca de novas oportunidades para expandir os negócios da Cielo e fortalecer as relações comerciais com os clientes.

5. Estabelecer relações sustentáveis

Manter um bom relacionamento com os decisores e influenciadores dentro das empresas clientes será essencial. O foco será em construir relações duradouras, com base em confiança mútua e no alinhamento de objetivos.

Requisitos da Vaga

Para garantir que você se encaixe perfeitamente na posição de Gerente de Relacionamento Corporate, a Cielo exige algumas competências e experiências chave:

• Experiência com contas Corporate/ Large Corporate: O candidato ideal deve já ter trabalhado com grandes clientes e ter uma experiência comprovada em negociações complexas.
• Habilidade em análise de indicadores: A capacidade de trabalhar com dados e controlar operações será fundamental para a tomada de decisões estratégicas.
• Conhecimento avançado em Pacote Office: A Cielo espera que você tenha domínio das ferramentas do Office, principalmente Excel, para análise e relatórios.
• CNH B válida: O trabalho exigirá que você visite os clientes, o que torna a CNH B um requisito.
• Diferenciais: Conhecimentos em Salesforce, Power BI e um MBA ou pós-graduação são desejáveis, assim como inglês avançado.

Benefícios Oferecidos

A Cielo valoriza seus colaboradores e oferece uma gama de benefícios que visam o bem-estar físico e mental de seus funcionários. Entre os principais benefícios estão:

• Assistência médica e odontológica
• Plano de previdência privada
• Auxílio alimentação e refeição
• Trabalho remoto (flexibilidade para balancear vida pessoal e profissional)
• Seguro de vida e seguro residencial/automóvel
• Programas de saúde e bem-estar, como canais de apoio a especialistas (nutrição, psicologia, ginecologia, etc.)
• Licença maternidade e paternidade estendida
• Acesso a cursos e desenvolvimento contínuo

A Cielo se preocupa com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal, e é por isso que oferece auxílio creche e programas de gestação saudável, além de campanhas de vacinação e benefícios focados na saúde mental.

Processo Seletivo

O processo seletivo para a vaga de Gerente de Relacionamento Corporate é estruturado em diversas etapas para garantir que a empresa encontre o candidato mais adequado. As etapas incluem:

1. Cadastro e triagem
2. Entrevista com RH
3. Ficha cadastral
4. Entrevista com o gestor
5. Entrevista com o superintendente
6. Contratação

Esse processo rigoroso visa selecionar profissionais que se alinhem aos valores e objetivos da Cielo, garantindo que cada novo colaborador tenha as qualificações e o fit cultural necessários para prosperar na empresa.

Cultura da Cielo: Inclusão, Diversidade e Inovação

A Cielo é uma empresa que acredita no poder da diversidade e da inclusão. Para a empresa, a transformação começa pela inclusão de pessoas com diferentes experiências e perspectivas. Eles promovem um ambiente de trabalho acolhedor, onde a inovação é a chave para gerar impacto positivo no mundo.

Além disso, a empresa investe fortemente em tecnologia e no desenvolvimento contínuo de seus colaboradores. Trabalhar na Cielo significa ter autonomia para construir sua jornada profissional, com liberdade para ser quem você é e a oportunidade de fazer a diferença. A empresa acredita que seus mais de 6.000 colaboradores são a força que move a organização, e seu bem-estar é uma prioridade.

Como se Candidatar

Se você se identificou com a vaga e acredita que tem o perfil que a Cielo procura, não perca tempo e se inscreva até o dia 31 de março de 2025. O processo seletivo está aberto, e a oportunidade de integrar o time da Cielo pode ser o próximo grande passo na sua carreira.

Candidate-se para a vaga!