Programa Jovem Aprendiz IEL/SC 2025: o primeiro passo de uma carreira promissora em Florianópolis
Entrar no mercado de trabalho ainda durante a escola é um sonho possível graças à Lei da Aprendizagem (Lei 10.097/2000). O Instituto Euvaldo Lodi de Santa Catarina (IEL/SC), parte do ecossistema FIESC, acaba de abrir inscrição para a vaga Aprendiz – código 01748/2025. Neste artigo, destrinchamos tudo o que você precisa saber: requisitos, cronograma, salário, além de dicas práticas para conquistar a vaga e transformar essa experiência em trampolim de carreira.
Por que a aprendizagem é o melhor início de carreira
A modalidade Jovem Aprendiz combina formação teórica certificada e prática profissional remunerada. Com isso, o estudante:
- Recebe salário e benefícios seguindo a CLT, sem perder a obrigatoriedade escolar.
- Desenvolve soft e hard skills em ambiente empresarial real.
- Constrói networking dentro de um dos sistemas industriais mais influentes do país.
- Ganha experiência formal registrada na carteira, requisito para futuras posições de nível pleno.
Dados do CAGED mostram que aprendizes têm 68 % mais chance de efetivação na mesma empresa ao fim do contrato em Santa Catarina.
Detalhes da vaga 01748/2025
| Característica | Informação |
|---|---|
| Entidade | IEL/SC – Departamento Regional |
| Cargo | Aprendiz (Auxílio administrativo) |
| Local | Florianópolis – presencial |
| Salário | R$ 929,06 (100 h/mês) |
| Contrato | Mensalista, prazo determinado |
| Idade | 14 – 24 anos |
| Escolaridade | 9.º ano do Fundamental em curso, Ensino Médio em curso ou completo |
| Experiência | Não exigida |
| Vagas | 1 posição |
Missão: apoiar rotinas administrativas das áreas corporativas, aprender fluxos de documentação, sistemas internos e atendimento a colaboradores.
Critérios de classificação
- Aprendiz com deficiência
- Aprendiz encaminhado pelo Programa Novos Caminhos
- Concorrência geral
Importante: candidatos não podem estudar em contraturno ao horário do curso Senai/IEL.
Cronograma do processo seletivo passo a passo
| Etapa | Período | O que fazer |
|---|---|---|
| Inscrições & confirmação por e-mail | 14/07 a 20/07/2025 | Preencher cadastro completo (o sistema não permite edição depois) |
| Teste Fit Cultural & Competências | 21/07 09h – 22/07 09h | Link enviado somente a quem confirmou inscrição |
| Avaliação Curricular | Resultado em 24/07 17h | Possível nota de corte baseada no teste |
| Análise Documental | 25/07 10h – 28/07 10h | Enviar RG + comprovante escolaridade |
| Entrevista por Competências | 29/07 a partir de 09h (online) | Avaliação de Trabalho Colaborativo, Planejamento, Comunicação |
| Resultado Final | 30/07 16h15 | Divulgação no painel do candidato |
5 dicas para se destacar do cadastro à entrevista
- Preencha o cadastro com extrema atenção
- Revise ortografia e datas; erros bloqueiam edição posterior.
- Prepare-se para o Teste Fit Cultural
- Busque autoconhecimento: identifique valores que alinhem com o cooperativismo da FIESC.
- Organize documentos com antecedência
- Digitalize RG e comprovante escolar em alta resolução para evitar rejeição.
- Treine comunicação clara para a entrevista
- Use a técnica STAR (Situação, Tarefa, Ação, Resultado) ao responder perguntas de competências.
- Demonstre interesse pelo Sistema Indústria
- Leia sobre FIESC, SESI e SENAI; cite projetos que admira para evidenciar aderência cultural.
Perguntas frequentes sobre Jovem Aprendiz
1. Posso participar se já completei 24 anos?
Não. A Lei da Aprendizagem restringe o programa a jovens de até 24 anos incompletos no momento da contratação.
2. O contrato pode ser renovado ou virar efetivo?
O contrato de aprendizagem tem prazo determinado, mas a efetivação é comum graças ao desempenho. Depende de vagas internas e avaliação da liderança.
3. Há benefícios além do salário?
Sim. O Sistema FIESC tradicionalmente oferta vale-transporte, curso de capacitação gratuito e acesso a programas de saúde ocupacional. Verifique o anexo “Nossos Benefícios.pdf”.
Conclusão: transforme a oportunidade em carreira
A vaga Aprendiz IEL/SC 01748/2025 representa mais que um simples estágio remunerado: é porta de entrada estratégica para quem busca experiência real, formação profissional e acesso a uma rede industrial consolidada em Santa Catarina. Seguindo o cronograma, preparando-se para cada etapa e demonstrando vontade de aprender, você amplia drasticamente suas chances de contratação efetiva e futura ascensão na carreira administrativa.
Se você se encaixa nos requisitos, não perca tempo: organize seu currículo, confirme a inscrição e dê o primeiro passo rumo a um futuro profissional sólido. Boa sorte!
👉 Candidate-se para a vaga!
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