Inscrições até 13/07: Vaga CLT de Analista Contábil na Rede HEMOSC/CEPON

Analista Contábil na FAHECE: por que essa pode ser a vaga mais estratégica da saúde catarinense em 2025

A carreira contábil dentro do terceiro setor da saúde ganha um novo capítulo com o Processo Seletivo nº 330/25 da FAHECE, responsável pela gestão do HEMOSC, CEPON e SAMU em Santa Catarina. Neste artigo, destrinchamos o edital, analisamos o contexto da Fundação, avaliamos salário, benefícios e critérios de pontuação e ainda trazemos dicas valiosas para quem almeja a vaga de Analista Contábil I em Florianópolis.

A FAHECE em perspectiva

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) é uma organização social sem fins lucrativos que tem como missão “Fortalecer a Esperança” dos usuários do SUS por meio de atendimento de qualidade turn0search7. Além dos hemocentros e do centro oncológico, a Fundação também administra unidades como SAMU, UPA 24 h da Barra e serviço de Motolância, evidenciando um ecossistema de alta complexidade e grande responsabilidade .

1. Visão geral da vaga

Insight: O pacote de benefícios se destaca entre organizações do terceiro setor na região, refletindo a política de valorização de pessoas da FAHECE .

2. Principais atribuições (o que realmente importa)

2.1 Contabilidade e fechamento

• Conferir, analisar e lançar documentos diários.
• Elaborar demonstrações financeiras e relatórios gerenciais.
• Garantir a qualidade do fechamento contábil mensal.

2.2 Conformidade fiscal

• Apurar impostos e preparar declarações acessórias.
• Gerir retenções em notas fiscais de serviços tomados.

2.3 Suporte estratégico

• Fornecer pareceres técnicos à gestão.
• Apoiar o orçamento corporativo, fluxo de caixa e controle patrimonial.
• Participar de auditorias internas e externas.

Dica prática: Demonstre experiência com Sistema Tasy e certificações de qualidade. Somam até 3 pontos extras na pontuação do edital.

3. Critérios de seleção e como somar pontos

3.1 Etapa 1 – Avaliação da ficha de inscrição

• Cursos específicos: até 0,6 pts (mais de 100 h).
• Experiência em empresas certificadas em Qualidade: 1 pt.
• Experiência com Tasy (módulos contábil/financeiro): 2 pts.
• Tempo de experiência nas atribuições: até 3 pts.

Estratégia: Reúna certificados atualizados e monte um portfólio de resultados contábeis (fechamentos, relatórios, projetos de melhoria). Isso facilita comprovar experiência durante a fase documental.

3.2 Etapa 2 – Avaliação técnico-comportamental

A Comissão pode aplicar estudo de caso, dinâmicas e entrevista técnica.
Competências‐chave:

1. Raciocínio analítico e interpretação de normas contábeis.
2. Comunicação clara para relatar indicadores a áreas não financeiras.
3. Proatividade para sugerir melhorias em processos.

4. Por que a vaga é estratégica

1. Complexidade do setor: Contabilidade hospitalar envolve normas específicas (NBC T 16.11) e acompanhamento rigoroso de custos assistenciais.
2. Impacto social: Contribuir com a sustentabilidade financeira de unidades de alta relevância pública.
3. Exposição técnica: Participação em auditorias e interlocução direta com gestão executiva ampliam a curva de aprendizado.

5. Como se destacar no processo

1. Alinhe seu currículo aos pré-requisitos: graduação em Ciências Contábeis e experiência mínima de 6 meses em rotinas similares.
2. Evidencie métricas: exemplifique reduções de custos, melhorias de fluxo de caixa ou automações contábeis que você implementou.
3. Atualize-se sobre LGPD e transparência: a FAHECE reforça o cumprimento dessas normas no edital; cite cases de adequação de dados que você já vivenciou.
4. Mostre aderência à missão: demonstre interesse genuíno em atuar no SUS, destacando projetos voluntários ou TCCs na área da saúde pública.
5. Planeje a logística: inscrições de 04 a 13/07/2025 apenas via site; faça o upload de documentos com antecedência para evitar falhas técnicas.

6. Tendências para a contabilidade na saúde

6.1 Digitalização de processos

• ERP integrados a BI para dashboards de custos em tempo real.
• Robotic Process Automation (RPA) em conciliações bancárias.

6.2 ESG e relatórios integrados

• Cresce a demanda por transparência socioambiental; contadores terão de reportar KPIs de impacto social e ambiental das unidades de saúde.

6.3 Inteligência artificial no compliance

• Ferramentas de IA apoiam na detecção de inconsistências fiscais, reduzindo riscos de autuações.

Perspectiva: Profissionais que combinam domínio técnico com visão de dados e princípios ESG serão cada vez mais requisitados.

Conclusão

Concorrer à vaga de Analista Contábil I na FAHECE é uma oportunidade de unir propósito social e desenvolvimento de carreira em um dos ecossistemas de saúde mais respeitados de Santa Catarina. Com preparo estratégico, documentação em dia e foco em competências analíticas, você poderá não só alcançar a aprovação, mas também contribuir para fortalecer a esperança de milhares de pacientes atendidos pelo SUS no estado.

👉 Candidate-se para a vaga!

Veja Também:

FAHECE lança Processo Seletivo 337/25 para Assistente Administrativo no CEPON Como Conquistar a Vaga no Sesc com Salário de R$ 6.457: Inscrições até 13 de Julho. FAHECE publica edital 302/25 e abre vaga com salário de R$ 8.513,86; inscrições até 17/06/2025 HOME OFFICE: SENAI Aceita Inscrições Até 10 de Julho Para Vaga em Período Noturno