Analista Contábil na FAHECE: por que essa pode ser a vaga mais estratégica da saúde catarinense em 2025
A carreira contábil dentro do terceiro setor da saúde ganha um novo capítulo com o Processo Seletivo nº 330/25 da FAHECE, responsável pela gestão do HEMOSC, CEPON e SAMU em Santa Catarina. Neste artigo, destrinchamos o edital, analisamos o contexto da Fundação, avaliamos salário, benefícios e critérios de pontuação e ainda trazemos dicas valiosas para quem almeja a vaga de Analista Contábil I em Florianópolis.
A FAHECE em perspectiva
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) é uma organização social sem fins lucrativos que tem como missão “Fortalecer a Esperança” dos usuários do SUS por meio de atendimento de qualidade turn0search7. Além dos hemocentros e do centro oncológico, a Fundação também administra unidades como SAMU, UPA 24 h da Barra e serviço de Motolância, evidenciando um ecossistema de alta complexidade e grande responsabilidade .
1. Visão geral da vaga
Item | Detalhes |
---|---|
Cargo | Analista Contábil I |
Local | Florianópolis/SC |
Carga horária | 40 h semanais |
Salário base | R$ 4.351,09 |
Benefícios | VT, VR/VA, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, prêmio por desempenho, folga de aniversário, convênios com farmácias e universidades |
Insight: O pacote de benefícios se destaca entre organizações do terceiro setor na região, refletindo a política de valorização de pessoas da FAHECE .
2. Principais atribuições (o que realmente importa)
2.1 Contabilidade e fechamento
- Conferir, analisar e lançar documentos diários.
- Elaborar demonstrações financeiras e relatórios gerenciais.
- Garantir a qualidade do fechamento contábil mensal.
2.2 Conformidade fiscal
- Apurar impostos e preparar declarações acessórias.
- Gerir retenções em notas fiscais de serviços tomados.
2.3 Suporte estratégico
- Fornecer pareceres técnicos à gestão.
- Apoiar o orçamento corporativo, fluxo de caixa e controle patrimonial.
- Participar de auditorias internas e externas.
Dica prática: Demonstre experiência com Sistema Tasy e certificações de qualidade. Somam até 3 pontos extras na pontuação do edital.
3. Critérios de seleção e como somar pontos
3.1 Etapa 1 – Avaliação da ficha de inscrição
- Cursos específicos: até 0,6 pts (mais de 100 h).
- Experiência em empresas certificadas em Qualidade: 1 pt.
- Experiência com Tasy (módulos contábil/financeiro): 2 pts.
- Tempo de experiência nas atribuições: até 3 pts.
Estratégia: Reúna certificados atualizados e monte um portfólio de resultados contábeis (fechamentos, relatórios, projetos de melhoria). Isso facilita comprovar experiência durante a fase documental.
3.2 Etapa 2 – Avaliação técnico-comportamental
A Comissão pode aplicar estudo de caso, dinâmicas e entrevista técnica.
Competências‐chave:
- Raciocínio analítico e interpretação de normas contábeis.
- Comunicação clara para relatar indicadores a áreas não financeiras.
- Proatividade para sugerir melhorias em processos.
4. Por que a vaga é estratégica
- Complexidade do setor: Contabilidade hospitalar envolve normas específicas (NBC T 16.11) e acompanhamento rigoroso de custos assistenciais.
- Impacto social: Contribuir com a sustentabilidade financeira de unidades de alta relevância pública.
- Exposição técnica: Participação em auditorias e interlocução direta com gestão executiva ampliam a curva de aprendizado.
5. Como se destacar no processo
- Alinhe seu currículo aos pré-requisitos: graduação em Ciências Contábeis e experiência mínima de 6 meses em rotinas similares.
- Evidencie métricas: exemplifique reduções de custos, melhorias de fluxo de caixa ou automações contábeis que você implementou.
- Atualize-se sobre LGPD e transparência: a FAHECE reforça o cumprimento dessas normas no edital; cite cases de adequação de dados que você já vivenciou.
- Mostre aderência à missão: demonstre interesse genuíno em atuar no SUS, destacando projetos voluntários ou TCCs na área da saúde pública.
- Planeje a logística: inscrições de 04 a 13/07/2025 apenas via site; faça o upload de documentos com antecedência para evitar falhas técnicas.
6. Tendências para a contabilidade na saúde
6.1 Digitalização de processos
- ERP integrados a BI para dashboards de custos em tempo real.
- Robotic Process Automation (RPA) em conciliações bancárias.
6.2 ESG e relatórios integrados
- Cresce a demanda por transparência socioambiental; contadores terão de reportar KPIs de impacto social e ambiental das unidades de saúde.
6.3 Inteligência artificial no compliance
- Ferramentas de IA apoiam na detecção de inconsistências fiscais, reduzindo riscos de autuações.
Perspectiva: Profissionais que combinam domínio técnico com visão de dados e princípios ESG serão cada vez mais requisitados.
Conclusão
Concorrer à vaga de Analista Contábil I na FAHECE é uma oportunidade de unir propósito social e desenvolvimento de carreira em um dos ecossistemas de saúde mais respeitados de Santa Catarina. Com preparo estratégico, documentação em dia e foco em competências analíticas, você poderá não só alcançar a aprovação, mas também contribuir para fortalecer a esperança de milhares de pacientes atendidos pelo SUS no estado.