O benefício que apenas 1% das empresas brasileiras oferece – e o Boticário é uma delas

O Grupo Boticário, referência mundial no setor de beleza e presente em mais de 40 países, anunciou a abertura de uma vaga para Product Manager Especialista II (Tech Corporate). A oportunidade é remota, efetiva, também aberta para pessoas com deficiência (PcD), e promete atrair profissionais com experiência em gestão de produtos digitais e paixão por inovação.

O que faz o Product Manager Especialista II?

O papel de um Product Manager (PM) dentro do Grupo Boticário vai além de coordenar times de tecnologia. O profissional será responsável por:

  • Definir visão e estratégia de produto de longo prazo, alinhadas ao mercado e aos objetivos da empresa.
  • Construir e gerir o roadmap de produtos, comunicando planos de evolução e progresso.
  • Conduzir pesquisas de mercado e de usuários para identificar dores, oportunidades e validar hipóteses.
  • Atuar como Product Owner, detalhando histórias de usuário, épicos e garantindo um backlog priorizado.
  • Alinhar stakeholders de diferentes áreas (negócios, engenharia, UX/UI e operações).
  • Planejar lançamentos (go-to-market) de novas funcionalidades e garantir adoção interna e externa.
  • Definir e monitorar métricas de sucesso (KPIs, OKRs, North Star Metric) que embasem decisões e melhorias contínuas.

Esse é um cargo estratégico, no qual tecnologia, experiência do usuário e visão de negócio se conectam para impulsionar a inovação em um dos maiores ecossistemas de beleza do mundo.

Requisitos e qualificações

O Grupo Boticário busca alguém com sólida experiência em gestão de produtos digitais. Entre os pontos de destaque:

  • Experiência comprovada na plataforma ServiceNow (HRSD, NowAssist, ITSM).
  • Histórico como Product Manager ou Product Owner.
  • Domínio de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e práticas de Product Discovery.
  • Capacidade de traduzir necessidades de usuários e negócios em soluções priorizadas.
  • Experiência prática com métricas de produto e de tráfego, aplicadas à tomada de decisão.
  • Habilidades de comunicação, negociação e influência em diferentes níveis da organização.
  • Visão de negócio com foco no usuário.
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Diferenciais: experiência em produtos de RH, gestão de grandes fornecedores e contratos.

Benefícios oferecidos

O Grupo Boticário reforça sua reputação de cuidado com as pessoas ao oferecer um pacote de benefícios robusto, voltado à saúde, bem-estar e qualidade de vida. Alguns destaques:

  • Saúde e bem-estar: plano médico e odontológico, telemedicina, psicoterapia gratuita, programas de cuidado com saúde, vacinação.
  • Alimentação: vale refeição/alimentação, crédito extra no Natal.
  • Qualidade de vida: auxílio home office, plano de academias, plano de saúde pet, day off no aniversário, descontos em produtos (até 40%).
  • Família: auxílio babá, auxílio escolar, apoio a pais atípicos, licença parental estendida.
  • Segurança e mobilidade: vale transporte, estacionamento, seguro de vida, previdência privada, apoio financeiro.

O pacote demonstra a preocupação da empresa com um ambiente inclusivo, saudável e de equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Etapas do processo seletivo

O processo é estruturado em várias fases, que incluem:

  1. Cadastro
  2. Triagem
  3. Entrevista com recrutamento e seleção
  4. Entrevista com liderança
  5. Case prático
  6. Entrevista de interface
  7. Carta oferta
  8. Processo admissional
  9. Contratação

Grupo Boticário: tecnologia, beleza e propósito

Com mais de 4.000 lojas no Brasil e presença em 40 países, o Grupo Boticário é dono de marcas reconhecidas como O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, TRUSS e do marketplace Beleza na Web. Além da liderança no e-commerce nacional de beleza, a empresa aposta em tecnologia e inovação para sustentar seu crescimento global.

Seu ecossistema conecta indústria, franquias, varejo, distribuidores, sellers e plataformas digitais, colocando a inovação no centro de sua estratégia. Até 2030, o grupo mantém compromissos ousados relacionados à sustentabilidade e impacto positivo nas áreas humanas e ambientais.

Conclusão

A vaga para Product Manager Especialista II (Tech Corporate) é uma das mais estratégicas do momento no Grupo Boticário. Profissionais que dominam a gestão de produtos digitais e buscam um ambiente inovador, diverso e com benefícios de ponta encontram aqui uma excelente oportunidade para impactar milhões de consumidores no Brasil e no mundo.

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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