Oportunidade para Especialista Financeiro: Trabalhe Remotamente com a Rede Lojacorr

A área financeira está cada vez mais se tornando uma parte crucial do sucesso de qualquer empresa, e a Rede Lojacorr, uma das maiores corretoras de seguros do Brasil, está com uma oportunidade imperdível para quem deseja impulsionar sua carreira no setor. A vaga de Especialista Financeiro oferece um cenário perfeito para profissionais que buscam desafios, aprendizado contínuo e a chance de fazer parte de uma das melhores empresas para se trabalhar, de acordo com o ranking Great Place to Work.

Neste post, vamos explorar tudo o que você precisa saber sobre esta vaga, as responsabilidades envolvidas, os requisitos necessários e, claro, os benefícios que a Rede Lojacorr oferece aos seus colaboradores.

O que é a Rede Lojacorr?

A Rede Lojacorr é uma rede de corretoras de seguros independentes que conecta corretoras com grandes seguradoras de todo o Brasil. Seu objetivo é facilitar a intermediação de seguros e garantir a proteção de clientes em diversas partes do país. A empresa se destaca pela sua abordagem inovadora no setor de seguros, além de uma forte cultura organizacional que coloca seus colaboradores como “guardião da proteção”.

Em uma era onde o trabalho remoto se tornou uma realidade, a Lojacorr adota um modelo semi-flexível, permitindo que seus colaboradores escolham onde querem trabalhar, sem abrir mão de um excelente suporte e infraestrutura.

Descrição da Vaga de Especialista Financeiro

A posição de Especialista Financeiro na Rede Lojacorr é uma excelente oportunidade para quem tem habilidades analíticas avançadas e um desejo de contribuir para a evolução de uma empresa que está em pleno crescimento.

Responsabilidades e Atribuições

Como Especialista Financeiro, suas principais responsabilidades incluem:

  • Desenvolver modelos financeiros para análises comparativas e processos internos;
  • Criar e otimizar processos e controles de validação de vendas e recebimentos;
  • Comparar receitas previstas e realizadas, atuando na solução de divergências;
  • Elaborar previsões financeiras periódicas, como trimestrais e anuais;
  • Manter e desenvolver modelos financeiros complexos que forneçam suporte para decisões estratégicas;
  • Aplicar fórmulas financeiras avançadas, como TIR, Payback e ROI, para obter uma análise robusta do desempenho financeiro;
  • Automatizar processos financeiros e otimizar a eficiência operacional da empresa;
  • Analisar grandes volumes de dados financeiros, utilizando técnicas avançadas de análise de dados, como SQL, Python e PowerBI.
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Essa vaga é para profissionais que sabem lidar com dados financeiros de forma estratégica, desenvolvendo projeções e identificando oportunidades de melhoria para a empresa.

Requisitos e Qualificações

Para se candidatar, a Rede Lojacorr exige os seguintes requisitos:

  • Formação superior em Ciências Contábeis, Gestão Financeira, Administração de Empresas, Economia ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação na área financeira;
  • Conhecimento avançado em cálculos financeiros (TIR, Payback, ROI);
  • Facilidade com programação e modelagem de dados, com domínio de ferramentas como SQL, Python, R, MS Excel, PowerBI e Looker Studio;
  • Soft skills importantes: Gerenciamento de tempo, adaptabilidade, resolução de problemas e boa comunicação.

Esses são os requisitos principais para a vaga, que visam garantir que o profissional tenha as habilidades técnicas e comportamentais necessárias para o cargo.

Benefícios de Trabalhar na Rede Lojacorr

A Rede Lojacorr não só oferece uma vaga interessante, como também proporciona uma série de benefícios que fazem toda a diferença no bem-estar e na qualidade de vida dos colaboradores. Entre os principais, destacam-se:

  • Home office com auxílio financeiro para ajudar nas contas do dia a dia;
  • Vale-refeição e vale-alimentação no cartão Flash Benefícios;
  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem desconto para o colaborador e seus filhos;
  • Auxílio ergonomia para melhorar o seu espaço de trabalho em casa;
  • Seguro de vida Metlife e Day Off no dia do aniversário;
  • Auxílio creche para pais e mães da empresa;
  • Aprimoramento contínuo por meio da Treinacorr, a universidade corporativa da empresa;
  • Auxílio psicológico e Gympass, com descontos em academias;
  • Desconto de 40% na taxa de administração de consórcios.

Além disso, a empresa investe na qualidade de vida dos seus colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho flexível, colaborativo e cheio de oportunidades de crescimento.

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A Cultura da Rede Lojacorr

A Rede Lojacorr se destaca não apenas pelos seus produtos e serviços, mas também pela cultura organizacional única que cultiva. A empresa é movida por valores essenciais como colaboração, transparência, agilidade, responsabilidade, simplicidade e inovação.

  • Colaboração: A Rede Lojacorr acredita no trabalho em equipe e no poder da colaboração para alcançar grandes resultados.
  • Transparência: A empresa preza pela comunicação aberta e honesta, tanto internamente quanto externamente.
  • Agilidade: A rapidez na adaptação a novos desafios e mudanças no mercado é um dos pilares da empresa.
  • Responsabilidade: Cada colaborador tem um papel importante na construção e no sucesso da organização.
  • Simplicidade: A Lojacorr adota processos simples e eficientes, que ajudam a otimizar o dia a dia.
  • Inovação: A empresa busca sempre se reinventar e proporcionar novas soluções no mercado de seguros.

Se você se identifica com esses valores e busca um ambiente onde pode crescer, aprender e fazer a diferença, a Rede Lojacorr pode ser o lugar perfeito para sua carreira.

Etapas do Processo Seletivo

A Rede Lojacorr tem um processo seletivo estruturado para garantir que os candidatos mais qualificados sejam escolhidos para a vaga. As etapas incluem:

  1. Cadastro no sistema;
  2. Triagem dos currículos;
  3. Entrevista comportamental;
  4. Entrevista técnica e de gestão;
  5. Contratação.

Este processo busca avaliar tanto as competências técnicas quanto as características pessoais e culturais dos candidatos, garantindo o fit com a equipe.

👉 Candidate-se para a vaga!

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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