Plataforma de Serviços de Hospitalidade Divulga Oportunidade Home Office na Área Administrativa

Vaga Home Office em Departamento Pessoal: Analista de Administração de Pessoal I na Atlantica Hospitality

A área de Departamento Pessoal tem se mostrado cada vez mais estratégica dentro das empresas, principalmente quando aliada à tecnologia e a modelos de trabalho flexíveis. Um exemplo disso é a nova vaga aberta pela Atlantica Hospitality International para Analista de Administração de Pessoal I, com atuação 100% remota, o que representa uma excelente oportunidade para profissionais que desejam crescer na carreira sem abrir mão da qualidade de vida e da flexibilidade do home office.

Neste artigo, vamos detalhar os requisitos, as funções, os benefícios e o processo seletivo dessa vaga, além de contextualizar a importância dessa posição no cenário atual do mercado de trabalho.

A importância estratégica do Analista de Administração de Pessoal

O Analista de Administração de Pessoal é um dos pilares do setor de Recursos Humanos. Suas atribuições vão além de cálculos rotineiros — trata-se de um profissional que garante o cumprimento da legislação trabalhista, a precisão nos registros dos colaboradores e a gestão eficaz dos benefícios, tudo isso de forma integrada com as necessidades do negócio.

Na Atlantica Hospitality, essa função assume um papel ainda mais relevante, já que a empresa atua em diversos estados do Brasil com um modelo descentralizado de gestão, exigindo precisão, organização e proatividade por parte do colaborador.

Oportunidade 100% remota: flexibilidade e responsabilidade

A vaga é totalmente home office, o que permite ao profissional trabalhar de qualquer local do país, mantendo-se conectado com a equipe por meio de ferramentas digitais como e-mail, Google Chat, Teams e sistemas próprios. Essa flexibilidade, no entanto, vem acompanhada de grandes responsabilidades:

Principais atribuições:

Cálculo de folha de pagamento, rescisões, férias e afastamentos.
Gestão de obrigações legais: e-Social, DCTF Web, FGTS Digital, INSS, IR.
Administração de benefícios: vale-refeição, assistência médica e odontológica, VT, inclusão no Wellhub, entre outros.
Controle de ponto eletrônico e integração com sistemas como o ADP.
Atendimento interno aos colaboradores e gestores por meio de canais digitais.
Soluções de pendências legais, como CND e CRF.

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Requisitos para a vaga

Para concorrer à vaga, o candidato precisa ter experiência prévia na área e domínio técnico das ferramentas e legislações aplicáveis. Confira os requisitos:

Excel intermediário para lidar com planilhas e dados financeiros.
Conhecimento em sistemas de folha e ponto, com diferencial para quem conhece o ADP.
Organização, proatividade e boa comunicação, essenciais no formato remoto.
Capacidade de lidar com demandas simultâneas e cumprir prazos com precisão.

Benefícios oferecidos pela Atlântica

A Atlantica Hospitality International se destaca pelo cuidado com seus colaboradores, oferecendo um pacote de benefícios que contribui para o bem-estar e a motivação da equipe:

Plano de saúde e odontológico.
Vale-refeição.
Seguro de vida.
Vale-transporte (ajuda de custo de R$ 82,00 mensais).
Parceria com o Sesc e acesso à plataforma Wellhub, voltada para saúde física e mental.

Processo seletivo: etapas bem definidas

A seleção é estruturada em várias fases, garantindo que os candidatos selecionados estejam alinhados com os valores e as necessidades da empresa. As etapas são:

Cadastro no sistema.
Entrevista com o RH.
Teste técnico personalizado.
Avaliação comportamental.
Teste de fit cultural.
Entrevista com o gestor da área.
Proposta e contratação.

Uma empresa com propósito e diversidade

A Atlantica se apresenta como uma das maiores operadoras de hospitalidade do país, com forte atuação em inclusão e sustentabilidade. A empresa valoriza a diversidade, promove um ambiente acolhedor e respeita as individualidades de seus colaboradores, o que fortalece o sentimento de pertencimento e engajamento.

O slogan “Cuidar de cada um que confia na gente” é levado a sério — não apenas na relação com os hóspedes, mas também com os profissionais que fazem parte do time.

Conclusão

Se você é um profissional de Departamento Pessoal com experiência, busca crescimento na carreira e valoriza empresas com propósito, a vaga de Analista de Administração de Pessoal I na Atlantica é uma excelente oportunidade. Além de todos os benefícios e do formato remoto, a empresa oferece um ambiente inclusivo, ético e em constante evolução. Aproveite essa chance para fazer parte de um time que acredita em cuidado, diversidade e inovação.

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