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Sesc Abre Vaga Para Recepcionista (36 Horas Semanais) Escala 12×36

Recepcionista de Estacionamento: muito além do controle de acesso no Sesc

O mercado de trabalho abre espaço para quem busca ingressar — ou se reposicionar — em funções essenciais de atendimento ao público. A vaga de Recepcionista – Estacionamento (Florianópolis – Estreito), oferecida pelo Sesc Santa Catarina, é um convite a profissionais que desejam atuar em uma instituição reconhecida por promover qualidade de vida e inclusão social. Nesta análise, vamos dissecar as exigências da posição, comentar tendências do setor e oferecer dicas práticas para conquistar a oportunidade.

Por dentro do Sesc Santa Catarina

O Serviço Social do Comércio (Sesc) tem como missão melhorar a vida dos trabalhadores do comércio e seus familiares por meio de ações socioeducativas. Entre seus valores destacam-se:

  • Excelência e inovação
  • Sustentabilidade e protagonismo
  • Respeito à diversidade

Ao integrar o quadro do Sesc, a Recepcionista vivencia uma cultura organizacional pautada em igualdade e transparência, além de dispor de amplo incentivo à capacitação.

Características da vaga

Item Detalhes
Formação mínima Ensino Médio incompleto
Salário base R$ 1.777,00
Carga horária 36 h semanais – escala 12×36
Benefícios Seguro de Vida, Plano de Saúde UNIMED, VA/VR, descontos em serviços do Sesc e incentivo à educação
Inclusão Vaga aberta também a pessoas com deficiência

Principais atribuições

  1. Controle de acesso veicular: registrar entrada/saída de veículos, visitantes e prestadores.
  2. Orientação ao usuário: explicar normas de uso do estacionamento, prezando pela cordialidade.
  3. Segurança e organização: zelar pela área física, monitorar tempo de permanência e reportar irregularidades.
  4. Apoio à portaria: colaborar com o fluxo de veículos e preencher relatórios simples de controle.

Competências desejadas

  • Noções de atendimento ao público.
  • Noções de controle de acesso e segurança.
  • Informática básica para registros em planilhas ou formulários.
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Por que esta oportunidade merece atenção?

Ambiente de aprendizagem contínua

O Sesc oferece capacitação interna e incentiva o colaborador a desenvolver habilidades técnicas e comportamentais, alinhadas às demandas contemporâneas de recepção e portaria. Estudos, como Tecnologia de Atendimento em Recepção e Portaria, reforçam a importância de dominar procedimentos e tecnologias para garantir serviço de qualidade.

Valorização do profissional

Além de salário compatível, a política de benefícios inclui plano de saúde, desconto em atividades e incentivo acadêmico — diferenciais que incentivam permanência e crescimento.

Contribuição social

Atuar no Sesc significa participar de uma rede que impacta educação, cultura e lazer, gerando sentimento de propósito para quem valoriza o serviço comunitário.

Como se destacar no processo seletivo

Preparando o currículo

    • Evidencie experiência em atendimento ou portaria, citando números (ex.: “atendi média de 200 veículos/dia”).
    • Liste cursos de informática básica e segurança patrimonial.
  • Inclua resultados alcançados: redução de filas, otimização de fluxo, etc.

Prova técnica e entrevista coletiva

  • Simule cenários: prática de registro em planilhas e uso de rádio comunicador.
  • Demonstre postura cordial e resolução de conflitos, pois a empatia pesa na avaliação.
  • Pesquise sobre o Sesc e mencione valores institucionais durante a conversa.

Detalhes logísticos

Data presencial: 24/07 às 09h00
Endereço: Rua Gen. Eurico Gaspar Dutra, 913 – Estreito, Florianópolis/SC
Leve currículo impresso e documento com foto; pontualidade evidencia comprometimento.

IMPORTANTE: Datas e Locais podem sofrer alterações sem prévio aviso. Recomendamos acessar a página oficial do processo seletivo para manter-se atualizado!

Tendências e evolução da função da Recepcionista de estacionamento

  1. Automação e IoT: sistemas de leitura de placa e sensores reduzem erros humanos, exigindo profissionais aptos a operar tecnologias.
  2. Integração com segurança patrimonial: recepcionistas colaboram cada vez mais com equipes de CFTV e vigilância.
  3. Experiência do usuário (UX): tempo de espera e clareza na comunicação impactam a satisfação do cliente — fator crítico em organizações de serviço.
  4. Formação continuada: cursos rápidos de atendimento e gestão de conflitos ganham destaque, alinhando-se às recomendações de Strausz & Leite (2012).
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Conclusão

Ser Recepcionista de Estacionamento no Sesc SC vai além de vigiar cancelas; é sobre garantir segurança, acolher o público e representar valores de uma instituição de relevância social. Se você busca uma posição que mescla responsabilidade, interação humana e oportunidade de crescimento, prepare-se com cuidado e participe do processo seletivo. Sua próxima etapa profissional pode começar ali, no Estreito. Boa sorte!

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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