Processo Seletivo Sesc – Inscrições até 03 de Setembro.

Introdução

O processo seletivo no Sesc tem como objetivo encontrar um profissional para fazer parte de sua missão de promover qualidade de vida aos trabalhadores do comércio, suas famílias e à sociedade em geral. Esta missão é realizada por meio de ações socioeducativas nas áreas de saúde, educação, cultura, lazer e assistência, com base em valores como atuação em rede, excelência, respeito à diversidade, sustentabilidade, protagonismo e inovação.

Requisitos da Vaga

Para ocupar esta função, é necessário atender a alguns requisitos essenciais:

• Graduação completa em Serviço Social, Psicologia, Pedagogia ou Educação Física.
• É altamente preferível que o candidato tenha especialização em áreas relacionadas, como Assistência, Desenvolvimento Comunitário, Projetos Sociais, Gestão de Projetos ou Educação Social.
• Experiência comprovada em instituições ou serviços assistenciais que atendam a públicos diversos, incluindo crianças, adultos e idosos.
• Participação na organização e execução de eventos de diferentes portes.
• Identificação com a atuação em ações comunitárias.
• Experiência na concepção e gestão de projetos sociais, incluindo planejamento, acompanhamento e avaliação.
• Possuir a Carteira Nacional de Habilitação categoria B.
• Histórico de pesquisa e prática na área de Desenvolvimento Comunitário.

Responsabilidades Principais

O Analista de Programação Social II desempenhará uma série de funções fundamentais para alcançar os objetivos do Sesc:

• Desenvolver, organizar, executar e avaliar atividades na área de assistência, com supervisão técnica de trabalhos e projetos relacionados à sua área de atuação.
• Oferecer suporte e acompanhamento a técnicos de atividades nas unidades do Sesc, bem como a professores.
• Estabelecer parcerias e manter contato com pais, alunos e voluntários.
• Organizar eventos de diferentes portes.
• Planejar a programação e executar projetos sociais.
• Planejar, organizar, acompanhar e avaliar atividades e projetos de Desenvolvimento Comunitário, assegurando que todas as tarefas estejam alinhadas com as diretrizes e metas da instituição.
• Monitorar indicadores e resultados das atividades de Desenvolvimento Comunitário.
• Promover e divulgar práticas relacionadas aos Objetivos do Desenvolvimento Sustentável.
• Estabelecer parcerias articulando contatos interinstitucionais para a área.
• Representar a instituição em reuniões, grupos de trabalho e estudos quando necessário.
• Supervisionar as atividades e trabalhos realizados pela equipe técnica, incluindo colaboradores e estagiários nas áreas de Assistência do Sesc.
• Planejar e conduzir treinamentos, formações e reuniões técnicas.
• Elaborar estratégias para atender às demandas da área, propondo planos de ação e prioridades, garantindo entregas dentro dos prazos previstos.
• Administrar contratos sob sua responsabilidade, observando a execução e providenciando processos de pagamento.
• Criar e/ou atualizar regulamentos internos em conformidade com a legislação vigente e necessidades internas.
• Realizar análises técnicas dos processos e procedimentos de sua área de atuação, elaborando e apresentando propostas de melhorias, com foco na efetividade e eficiência.

Condições de Trabalho

• Carga Horária: 44 horas semanais.
• Salário: R$ 5.940,00.

Benefícios

Além do salário competitivo, o Sesc oferece uma série de benefícios, incluindo:

• Plano de previdência complementar (PREVISC).
• Seguro de vida.
• Auxílio medicamento.
• Plano de saúde UNIMED.
• Descontos em atividades do Sesc, como odontologia, educação, academia, restaurante, entre outros.
• Incentivo à formação e desenvolvimento profissional.

Referências Bibliográficas

• Site do SESC
• Objetivos de Desenvolvimento Sustentável no Brasil
• Stephanou, Luis: “Guia para Elaboração de Projetos Sociais,” Sinodal, 2003.
• Armani, D: “Como Elaborar Projetos? Guia Prático para Elaboração e Gestão de Projetos Sociais,” Editora Tomo, 2001.
• Domeneghetti, A. M: “Voluntariado: Gestão do Trabalho Voluntário em Organizações sem Fins Lucrativos,” Editora Esfera, 2001.
• Manual para Metodologias Participativas para Desenvolvimento Comunitário
• Manual e Ferramentas para Construção de Parcerias
• Rede Mobilizadores
• Guia Agenda 2030: Integrando ODS, Educação e Sociedade
• Movimento ODS Santa Catarina

Informações Adicionais

• Todas as vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
• Vaga para contratação imediata.

Conclusão

O Analista de Programação Social II em Desenvolvimento Comunitário desempenha um papel fundamental no Sesc, promovendo o bem-estar social e o desenvolvimento comunitário. Se você atende aos requisitos e está motivado a fazer a diferença na vida das pessoas, esta oportunidade pode ser a escolha certa para você. Junte-se à equipe do Sesc e contribua para uma sociedade mais justa e sustentável.

Sua jornada começa aqui!