Teletrabalho: Vaga Para Analista de Processos e Qualidade na Unimed

Oportunidade de Trabalho: Analista de Processos e Qualidade na Unimed Grande Florianópolis

A Unimed Grande Florianópolis, maior cooperativa de saúde de Santa Catarina, está oferecendo uma oportunidade de trabalho como Analista de Processos e Qualidade. Com mais de 50 anos de história, a cooperativa busca um profissional que contribua para a melhoria contínua dos processos e da qualidade dos serviços prestados, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo.

Responsabilidades do Cargo

O Analista de Processos e Qualidade será responsável por:

  • Mapear e melhorar os processos do Sistema de Gestão da Qualidade.
  • Fornecer suporte técnico no Planejamento Estratégico da organização.
  • Planejar e executar auditorias internas e acompanhar auditorias externas.
  • Orientar as áreas da empresa na construção de indicadores de desempenho.
  • Realizar a gestão de planos de ação e projetos.
  • Identificar desvios e buscar oportunidades de melhorias nos processos.
  • Fornecer treinamentos nas áreas de negócios, conforme necessário.

Requisitos para a Vaga

A vaga exige os seguintes requisitos:

  • Ensino Superior completo, preferencialmente em AdministraçãoGestão da Qualidade ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação em Gestão da Qualidade ou Gestão de Processos será um diferencial.
  • Conhecimentos em PDCABPM, e Balanced Scorecard (BSC).
  • Experiência em auditorias internas e certificações como ISO 9001.
  • Habilidade em comunicação interpessoal e conhecimentos em informática.

Benefícios Oferecidos

A Unimed oferece uma série de benefícios para o Analista de Processos e Qualidade, como:

  • Vale Refeição/Alimentação (R$ 850,00).
  • Auxílio Creche e Auxílio Educação.
  • Vale Transporte.
  • Plano de Saúde e Odontológico.
  • Psicologia Viva e Plataforma de Academias.
  • Folga no mês de aniversário.
  • Plano de Carreira, Cargos e Salários.

Além disso, a cooperativa promove um ambiente inclusivo com grupos de afinidade voltados para a diversidade e representatividade.

Etapas do Processo Seletivo

O processo seletivo consiste em cinco etapas:

  1. Cadastro.
  2. Teste Comportamental.
  3. Estudo de Caso.
  4. Entrevista.
  5. Contratação.
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Sobre a Unimed Grande Florianópolis

A Unimed Grande Florianópolis é reconhecida por seu compromisso com a saúde e o bem-estar das pessoas, além de adotar uma cultura inclusiva e inovadora. A cooperativa valoriza a diversidade em todas as suas formas, buscando promover um ambiente respeitoso e representativo.

Interessados podem se inscrever até o dia 28 de maio de 2025. Para mais informações, acesse a página oficial de carreiras da Unimed Grande Florianópolis e candidate-se.

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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