Trabalhe Como Assistente de Atendimento a Reembolso na Unimed Recebendo R$ 2.726,70

Vaga para Assistente de Atendimento a Reembolso na Unimed Grande Florianópolis: uma oportunidade para quem valoriza excelência, inclusão e desenvolvimento profissional

Faça parte da maior cooperativa de saúde de Santa Catarina

Com mais de meio século de dedicação à saúde e ao bem-estar das pessoas, a Unimed Grande Florianópolis se consolida como a maior cooperativa de saúde de Santa Catarina e referência nacional no setor. A instituição está em busca de um novo talento para integrar sua equipe como Assistente de Atendimento a Reembolso, uma posição fundamental para garantir a qualidade no relacionamento com beneficiários e prestadores.

Principais responsabilidades da função

O profissional contratado será responsável por realizar o atendimento direto aos beneficiários e prestadores, atuando na negociação, faturamento e processamento de reembolsos. Além disso, deverá verificar e revisar as cobranças recebidas, assegurando a sua procedência, bem como apoiar outras áreas da organização relacionadas aos processos de reembolso. Essa atuação exige um perfil atento, ético e comprometido com a excelência no serviço prestado.

Requisitos e qualificações desejadas

Para concorrer à vaga, é necessário ter Ensino Médio completo. Entretanto, o candidato se destacará se estiver cursando Ensino Superior nas áreas de Administração, Economia ou Contabilidade. Além disso, conhecimentos em ferramentas de informática (editor de texto, planilhas e apresentações), atendimento ao cliente, redação e noções sobre o processamento e faturamento de contas médicas são diferenciais valorizados.

Benefícios e remuneração atrativos

A Unimed Grande Florianópolis oferece uma remuneração de R$ 2.726,70, além de um pacote de benefícios que visa proporcionar qualidade de vida e bem-estar aos colaboradores:

Vale Refeição/Alimentação no valor de R$ 850,00.
Auxílio Creche e Auxílio Educação.
Vale Transporte.
Acesso à plataforma de academias.
Atendimento psicológico via Psicologia Viva.
Plano de Saúde para residentes da Grande Florianópolis ou auxílio saúde para colaboradores em home office.
Plano Odontológico.
Folga no mês de aniversário.
Plano estruturado de Carreira, Cargos e Salários.

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Compromisso com a diversidade e inclusão

A Unimed Grande Florianópolis se destaca por promover uma cultura inclusiva, acolhendo candidaturas de todas as pessoas, sem distinção de etnia, cor, gênero, identidade, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou cultura. A cooperativa mantém Grupos de Afinidade estruturados para fortalecer essa política, incluindo iniciativas focadas em Mulheres, Equidade Étnico-Racial, LGBTQIAPN+, Pessoas com Deficiência (PCD) e Neurodiversidades.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo é composto por cinco etapas, cuidadosamente desenhadas para garantir a seleção de candidatos alinhados aos valores da cooperativa:

Cadastro.
Teste Comportamental.
Avaliação Técnica.
Entrevista.
Contratação.

Modelo de trabalho e jornada

A atuação será presencial, na sede da Unimed em Florianópolis/SC, com carga horária de segunda a sexta-feira, das 08h às 18h.

Venha ser um UGFER

Os colaboradores da Unimed Grande Florianópolis são carinhosamente chamados de UGFers. Se você busca fazer parte de um time acolhedor, dedicado e inovador, comprometido com práticas de saúde, governança e gestão de excelência, essa é a sua oportunidade!