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Flash: Uma Oportunidade de Revolucionar sua Carreira

Neste artigo, vamos explorar a oportunidade de emprego na Flash, uma inovadora startup focada em transformar o mercado de benefícios corporativos. Descubra como você pode se tornar parte dessa revolução, quais são as responsabilidades do cargo e os requisitos necessários para se destacar nessa função.

Sobre a Flash

Antes de mergulharmos nas responsabilidades e requisitos do cargo, é importante conhecer um pouco mais sobre a Flash. Essa empresa de tecnologia já nasceu com o propósito de transformar a maneira como as empresas lidam com benefícios corporativos. Em poucos anos, eles desenvolveram soluções que simplificam a gestão de benefícios e ajudam o setor de Recursos Humanos a construir um futuro do trabalho mais livre e eficiente.

A Flash tem três unidades de negócio principais:

  1. Flash Benefícios: Uma solução que permite que o RH gerencie todos os benefícios com respaldo jurídico, oferecendo uma experiência de usuário excepcional para os colaboradores.
  2. Flash Expense: Uma plataforma e aplicativo para gestão de despesas, além de um cartão corporativo.
  3. Flash People: Uma plataforma unificada para o RH, que abrange desde processos de admissão online até People analytics.

A cultura da Flash é pautada na praticidade e flexibilidade, o que tem impulsionado o crescimento exponencial da empresa.

O Papel de um Analista de Pré-Vendas (BDR JR)

A posição de Analista de Pré-Vendas (BDR JR) desempenha um papel fundamental na estratégia de crescimento da Flash. Algumas das principais responsabilidades incluem:

  • Qualificar leads potenciais, especialmente aqueles com mais de 300 vidas, agendando reuniões, gerando oportunidades e reduzindo o ciclo de vendas.
  • Organizar e manter registros atualizados no CRM HubSpot.
  • Aumentar a base de clientes potenciais, construindo listas de prospects B2B.
  • Garantir a confirmação e conexão das reuniões agendadas junto aos executivos de vendas.
  • Participar de treinamentos e reuniões mensais com a equipe de Pré-vendas.
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Requisitos e Qualificações

Para se destacar como Analista de Pré-Vendas na Flash, você precisa atender a certos requisitos e qualificações. Esses incluem:

  • Conhecimento básico de informática.
  • Resiliência e capacidade de enfrentar desafios.
  • Habilidade de comunicação tanto oral quanto escrita.
  • Comprometimento com os objetivos da empresa.
  • Habilidade de escuta ativa.

Além disso, alguns diferenciais que podem tornar você um candidato mais atraente incluem:

  • Experiência prévia em HR Techs ou com soluções de benefícios e/ou SaaS.
  • Experiência com soluções B2B para áreas de Recursos Humanos.

Benefícios da Flash

A Flash oferece uma série de benefícios para seus colaboradores, incluindo refeição, alimentação, mobilidade, educação, cultura, saúde, bem-estar, PLR, seguro de vida, plano de saúde e auxílio home office. Além disso, os funcionários têm acesso a descontos em diversos parceiros da Flash.

Como se Tornar um Analista de Pré-Vendas na Flash

Se você se identifica com a cultura inovadora da Flash e atende aos requisitos para a posição de Analista de Pré-Vendas (BDR JR), não perca a oportunidade de fazer parte dessa revolução no mercado de benefícios corporativos. Acesse o link para candidatar-se e faça parte da equipe que está transformando a maneira como as empresas cuidam de seus colaboradores.

Conclusão

A Flash é uma empresa que está liderando a transformação do setor de benefícios corporativos no Brasil. Se você deseja fazer parte dessa jornada e contribuir para uma cultura de inovação e flexibilidade, a posição de Analista de Pré-Vendas é uma porta de entrada emocionante. Prepare-se para enfrentar desafios, aprender continuamente e se tornar parte de uma equipe que está construindo o futuro do trabalho.

Candidate-se para a vaga!

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