Trabalhe na Gupy: Empresa Abriu Vaga Para Trabalhar de Casa.

Em um cenário onde empresas de tecnologia se multiplicam, a Gupy se destaca ao carregar um ideal claro: reinventar a forma como se contrata no Brasil. E essa revolução não acontece sozinha. Para sustentá-la, é essencial um time afiado e motivado. E aí entra a nova vaga para Analista de Operações Financeiras — uma chance única para quem deseja alinhar carreira, impacto e inovação de verdade.

Aqui, a função vai além das tarefas comuns da área. A missão é somar, simplificar processos, servir com empatia e garantir que a engrenagem administrativa funcione com ritmo e propósito. É sobre ser relevante em cada detalhe.

Quem a Gupy está buscando?

Um perfil que une técnica e atitude

A posição demanda mais que domínio técnico. Procura-se alguém que saiba conversar, entender demandas com atenção e contribuir ativamente para melhorias internas. Um(a) profissional que enxergue o cliente como parceiro e o sistema como extensão do seu cuidado.

Será responsável por ser referência quando surgirem dúvidas sobre cobranças e prazos. Também vai atuar diretamente nos lançamentos e aprovações dentro do sistema financeiro, sempre com zelo e precisão. O desafio exige atenção redobrada, capacidade de organização e espírito colaborativo.

Como você pode contribuir no dia a dia

Rotinas dinâmicas, decisões que contam

  • Esclarecer dúvidas sobre faturamento com agilidade e empatia, tanto para quem está fora quanto dentro da empresa;
  • Lançar e aprovar negócios no sistema ERP, garantindo integridade e alinhamento com os registros;
  • Atualizar cadastros com cuidado e olhar criterioso, mantendo a base de dados robusta e confiável;
  • Alimentar relatórios detalhados que refletem a real saúde financeira da operação;
  • Emitir notas fiscais e boletos com segurança;
  • Identificar falhas e participar da resolução de problemas práticos, com proatividade.

Cada pequena ação tem impacto direto na fluidez das operações e na confiança entre áreas. O financeiro, aqui, é também um centro de excelência em atendimento.

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O que você precisa dominar?

Formação, sim — mas atitude é o que mais pesa

Ter diploma em Administração, Economia ou Ciências Contábeis é um ótimo ponto de partida. Mas o que realmente destaca um candidato é sua postura: mente analítica, espírito colaborativo e capacidade de fazer acontecer.

  • Habilidade para lidar com planilhas inteligentes e visualmente eficazes;
  • Prática com Excel e Google Sheets;
  • Facilidade para identificar gargalos e propor soluções eficientes;
  • Alta capacidade de organização e compromisso com a rotina;
  • Vontade de crescer junto, entendendo que cada etapa tem seu valor;
  • Disposição para tomar iniciativa com senso de responsabilidade.

Etapas do processo: transparentes e estratégicas

Uma seleção que valoriza quem você é

  1. Preenchimento do cadastro — seu primeiro contato com o time;
  2. Conversa com o pessoal de Gente & Gestão — para entender sua energia e potencial;
  3. Desafio técnico — prático e voltado para o que realmente importa;
  4. Entrevista com a liderança direta;
  5. Alinhamento final de expectativas;
  6. E por fim, a contratação, com tudo pronto para começar!

Por que trabalhar na Gupy é diferente?

Impacto, liberdade e evolução real

A Gupy não é uma empresa comum. Além de ter ajudado milhões de profissionais em suas jornadas, também se dedica a transformar a rotina de departamentos de RH por todo o país.

  • Eleita Melhor Empresa para Trabalhar quatro anos seguidos pelo GPTW;
  • Reconhecida por sua atuação em Diversidade e Inclusão;
  • Acelerada por gigantes como Google Campus e Wayra;
  • Em 2022, recebeu o maior aporte já feito em uma HRTech na América Latina — R$500 milhões vindos de fundos como SoftBank e Riverwood.

Esses são apenas os frutos de um time que pensa grande e age todos os dias com propósito e coerência.

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O #VemPraGupy é mais do que um convite

É uma cultura, uma forma de trabalhar e conviver

Atualmente, o time ultrapassa 600 colaboradores espalhados por todo o Brasil. Com modelo remoto e hub em São Paulo, o famoso GupyHub, a empresa oferece estrutura moderna, autonomia para criar e espaço real para você ser quem é.

A valorização da diversidade está no centro da estratégia da Gupy. Seu Manifesto de Diversidade é mais que um documento — é compromisso ativo com o respeito e a inclusão em todas as esferas da atuação empresarial.

Produtos que refletem a evolução da Gupy

A empresa é referência em tecnologia para Recursos Humanos, com soluções que cobrem todo o ciclo de gestão de pessoas:

  • Recrutamento e Seleção com automação e inteligência;
  • Admissão Digital que elimina burocracias;
  • Clima e Engajamento para ouvir quem faz o negócio girar;
  • Educação Corporativa com foco no aprendizado contínuo;
  • Gestão de Performance, para transformar potencial em resultados reais.

Tudo isso apoiado por tecnologia de ponta e por um time que acredita na transformação que começa pelo capital humano.

Considerações finais: uma chance que vai além do currículo

Se você busca um desafio real, que una seu lado técnico à vontade de construir algo maior, essa oportunidade pode ser o ponto de virada da sua carreira.

Na Gupy, trabalho é sinônimo de impacto. E cada analista, cada área, cada pessoa é vista como protagonista dessa jornada coletiva. Se você se identifica com esse tipo de cultura e está pronto(a) para entregar mais que o básico, chegou sua hora.

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Sobre o Autor

Rogério Ramos é Criador e Sócio da Plataforma VAGAS.SC. Sua Formação é voltada para área de tecnologia mas atua com processos de contratação de pessoas desde o inicio dos anos 2000. Criou seu primeiro site de empregos ainda em 2006, mas somente em 2015 criou o embrião do que viria a se tornar um dos maiores sites de emprego do Sul do Brasil.

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