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UNIMED Abre Vaga Temporária (240 Dias) com Salário de R$ 2.726,73 Para Assistente de Relacionamento
Você busca uma oportunidade para impulsionar sua carreira em uma organização com mais de 50 anos de história, que se dedica ao cuidado das pessoas e valoriza a diversidade? A Unimed Grande Florianópolis, a maior cooperativa de saúde de Santa Catarina e parte do maior sistema cooperativista do mundo, abriu uma vaga temporária para Assistente de Gestão e Relacionamento, e esta pode ser a sua chance de se tornar um “UGFer”!
Neste post, vamos mergulhar nos detalhes dessa empolgante posição, explorar a cultura da Unimed Grande Florianópolis e descobrir todos os benefícios que esperam por você. Se preparar para o processo seletivo nunca foi tão claro!
A Unimed Grande Florianópolis: Mais Que Uma Cooperativa, Um Propósito
A Unimed Grande Florianópolis não é apenas uma empresa; é uma cooperativa com uma história rica e um impacto significativo na saúde de Santa Catarina. Com mais de cinco décadas de atuação, a organização se estabeleceu como líder em seu segmento, pautada por um compromisso inabalável com o bem-estar e a saúde das pessoas.
Visão, Missão e Valores que Inspiram
A essência da Unimed Grande Florianópolis reside em sua profunda identidade e nos princípios que norteiam suas ações:
- Missão: Promover e cuidar da saúde das pessoas.
- Visão: Aprimorar a experiência das pessoas, através das melhores práticas de saúde, governança e gestão por meio de um ecossistema inovador.
- Valores: Cuidado, efetividade, conhecimento, transparência e proatividade.
Esses pilares não são apenas palavras; eles refletem a forma como a cooperativa opera, trata seus beneficiários, cooperados, prestadores e, claro, seus colaboradores. Ao fazer parte do time, você estará alinhado a uma cultura que busca a excelência e a inovação constante na área da saúde.
Uma Cultura de Inclusão e Cuidado
Um dos grandes diferenciais da Unimed Grande Florianópolis é o seu compromisso genuíno com a inclusão e a diversidade. A cooperativa tem orgulho de promover uma cultura que respeita e valoriza cada indivíduo, sem distinção de etnia, raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou cultura.
Para fortalecer ainda mais esse compromisso, a Unimed Grande Florianópolis conta com Grupos de Afinidade estruturados que promovem a inclusão e a representatividade. Entre eles, destacam-se:
- Grupo de Afinidade Mulheres
- Grupo de Afinidade Equidade Étnico-Racial
- Grupo de Afinidade LGBTQIAPN+
- Grupo de Afinidade Pessoas com Deficiência (PCD)
- Grupo de Afinidade Neurodiversidades
Essa iniciativa demonstra que a Unimed não apenas fala sobre diversidade, mas a incorpora em sua estrutura, criando um ambiente onde todos se sentem respeitados, representados e verdadeiramente pertencentes. Se você busca um lugar onde sua individualidade será valorizada, a UGF pode ser o seu próximo lar profissional.
Desvendando a Vaga: Assistente de Gestão e Relacionamento
A posição de Assistente de Gestão e Relacionamento é fundamental para a manutenção da excelência nos serviços da Unimed Grande Florianópolis. É uma função estratégica que atua na ponte entre a cooperativa e seus diversos públicos, garantindo um relacionamento fluido e eficiente.
Qual o Papel do Assistente de Gestão e Relacionamento?
O profissional nessa posição terá um escopo de responsabilidades dinâmico e essencial para o dia a dia da cooperativa. Suas principais atribuições incluem:
- Atendimento e Acompanhamento: Realizar o contato e monitoramento tanto dos cooperados (Pessoa Jurídica e Física) quanto dos prestadores credenciados da rede. Este é o coração do relacionamento, garantindo que as necessidades e dúvidas desses públicos sejam atendidas.
- Resolução de Manifestações: Responder às manifestações de beneficiários que estejam relacionadas à rede de prestadores e aos próprios cooperados, buscando soluções eficazes e transparentes.
- Suporte Administrativo e Operacional: Prestar suporte em processos administrativos e operacionais que estão vinculados à organização, contribuindo para a eficiência interna.
- Criação e Edição de Documentos: Apoiar a equipe na elaboração e revisão de documentos relacionados a esses processos, utilizando os sistemas institucionais da Unimed.
- Colaboração Geral: Contribuir com as atividades diárias da equipe e com outras demandas operacionais e de apoio que surgirem, demonstrando proatividade e espírito colaborativo.
Este é um cargo que exige organização, proatividade, excelente comunicação e uma forte orientação para o cliente, seja ele interno ou externo.
O Perfil Que a Unimed Busca: Requisitos e Qualificações
Para se candidatar a esta vaga temporária (com prazo determinado de 240 dias), alguns requisitos são essenciais, enquanto outros são considerados diferenciais que farão seu currículo brilhar.
Requisitos Indispensáveis:
- Ensino Médio completo: A base educacional é fundamental para a execução das tarefas.
Você irá se destacar se tiver:
- Informática: Domínio de ferramentas como editor de texto, planilha eletrônica, apresentações, internet e e-mail. Em um ambiente de trabalho moderno, essas habilidades são cruciais.
- Atendimento ao Cliente: Experiência ou forte aptidão para lidar com clientes, demonstrando empatia e capacidade de solucionar problemas.
- Noções de Cooperativismo: Compreender a filosofia cooperativista é um grande trunfo, pois demonstra alinhamento com os valores e a estrutura da Unimed.
- Noções de Legislação de Saúde Suplementar: Conhecimento básico sobre as normas que regem o setor de saúde é extremamente valioso para o dia a dia da função.
- Noções de Técnicas de Negociação: Habilidade para dialogar, mediar e buscar acordos que satisfaçam todas as partes envolvidas.
- Redação: Capacidade de produzir textos claros, objetivos e coesos, essencial para a comunicação interna e externa.
- Ensino Superior cursando: Preferencialmente em Administração, o que demonstra busca por conhecimento e desenvolvimento contínuo na área.
Benefícios Que Fazem a Diferença
Além de uma oportunidade de aprendizado e crescimento em uma empresa renomada, a Unimed Grande Florianópolis oferece um pacote de benefícios bastante atraente, que visa o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores.
Um Pacote de Vantagens Para o Seu Bem-Estar e Desenvolvimento
Trabalhar na Unimed Grande Florianópolis significa ter acesso a:
- Remuneração Competitiva: Salário de R$ 2.726,73.
- Vale Refeição/Alimentação Generoso: R$ 850,00 para suas despesas com alimentação.
- Auxílio Creche: Suporte para pais e mães que precisam de cuidado para seus filhos.
- Auxílio Educação: Investimento no seu desenvolvimento profissional e pessoal.
- Vale Transporte: Facilidade no deslocamento para o trabalho presencial em Florianópolis/SC.
- Plataforma de Academias: Incentivo à prática de atividades físicas e cuidado com a saúde.
- Psicologia Viva: Acesso a suporte psicológico, mostrando a preocupação da cooperativa com a saúde mental dos colaboradores.
- Plano de Saúde: Para colaboradores que residem na Grande Florianópolis. Para quem está em home office fora da região, é oferecido o auxílio saúde.
- Plano Odontológico: Cuidado completo com a sua saúde bucal.
- Folga no Seu Mês de Aniversário: Uma data especial para você celebrar!
- Plano de Carreira, Cargos e Salários: Uma estrutura que oferece perspectivas de crescimento e reconhecimento profissional.
É importante notar que, embora a vaga seja temporária, os benefícios refletem um investimento na qualidade de vida e no desenvolvimento de cada UGFer, mesmo para períodos específicos.
O Caminho Para se Tornar um UGFer: O Processo Seletivo
O processo seletivo da Unimed Grande Florianópolis é estruturado para identificar os melhores talentos e garantir que haja um bom encaixe cultural e técnico. Ele consiste em algumas etapas claras:
- Cadastro: O primeiro passo é o envio do seu currículo e informações pessoais através da plataforma Gupy. Certifique-se de preencher tudo com atenção e fornecer o máximo de detalhes relevantes.
- Teste Comportamental: Esta etapa visa entender seu perfil comportamental, suas tendências e como você se encaixa na cultura da cooperativa. Seja autêntico em suas respostas.
- Avaliação Técnica: Momento de demonstrar seus conhecimentos e habilidades específicas que são relevantes para a vaga de Assistente de Gestão e Relacionamento. Pode envolver questões sobre informática, cooperativismo, saúde suplementar ou redação.
- Entrevista: A oportunidade de conhecer a equipe, aprofundar suas experiências e mostrar seu entusiasmo pela vaga. Prepare-se para falar sobre suas qualificações, suas aspirações e por que você quer ser um UGFer.
- Contratação: Parabéns! Após passar por todas as etapas, a oferta de emprego é formalizada.
Dicas Para uma Candidatura de Sucesso
Para aumentar suas chances de sucesso neste processo seletivo, considere as seguintes dicas:
- Personalize seu Currículo: Adapte seu currículo para destacar as habilidades e experiências que são mais relevantes para a vaga de Assistente de Gestão e Relacionamento, especialmente os “diferenciais” citados.
- Pesquise a Empresa a Fundo: Demonstre conhecimento sobre a Unimed Grande Florianópolis, sua missão, visão, valores e projetos durante as entrevistas. Isso mostra interesse genuíno.
- Prepare-se para os Testes: Se houver testes de informática ou conhecimentos específicos, revise os conceitos. Para o teste comportamental, reflita sobre suas características e como elas se alinham à descrição da vaga.
- Pratique a Entrevista: Antecipe perguntas comuns e prepare suas respostas. Pense em exemplos de situações em que você demonstrou as qualidades que a Unimed busca (proatividade, atendimento ao cliente, colaboração).
- Destaque Suas Soft Skills: Além das habilidades técnicas, enfatize qualidades como comunicação eficaz, capacidade de resolução de problemas, proatividade e empatia.
Venha Ser um UGFer!
A oportunidade de atuar na maior cooperativa de saúde de Santa Catarina e fazer parte de um time que se considera acolhedor, dedicado e inovador é uma experiência de carreira valiosa. Mesmo sendo uma vaga temporária, ela oferece um ambiente rico em aprendizado, um pacote de benefícios robusto e a chance de construir uma rede de contatos profissionais em um setor essencial.
Se você se identifica com os valores de cuidado, inclusão e inovação, e possui o perfil que a Unimed Grande Florianópolis busca, não perca tempo! Acesse o link oficial da vaga e dê o primeiro passo para se tornar um UGFer. Lembre-se sempre de verificar a autenticidade das vagas acessando diretamente o site oficial de carreiras da Unimed Grande Florianópolis.
Boa sorte em sua jornada!
