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Vaga Analista de Growth Pleno: Trabalhe de Forma Remota no Gran
O mercado de tecnologia e educação está em constante ebulição, e no centro dessa transformação digital encontra-se uma figura cada vez mais estratégica: o Analista de Growth. Recentemente, o Gran (anteriormente Gran Cursos Online), um dos maiores ecossistemas de educação do Brasil, abriu uma oportunidade para Analista de Growth Pleno que nos dá pistas valiosas sobre para onde o mercado está caminhando.
Neste post, vamos analisar por que essa posição é vital para empresas que desejam escala, o que diferencia um “orquestrador de canais” de um analista comum e como o modelo de trabalho Gran Mundo (100% remoto) está redefinindo os benefícios corporativos em 2026.
1. O Papel do Analista de Growth como “Ponto Focal”
Esqueça a ideia de que o Analista de Growth é apenas o “cara dos anúncios”. A descrição da vaga do Gran deixa claro que este profissional atua como o coração da estratégia.
O papel principal aqui é a orquestração. Isso significa que o analista não apenas gera ideias, mas garante que a Mídia, o CRM, o SEO e o Social estejam tocando a mesma música. Em um ecossistema com mais de 820 mil alunos, a falta de sincronia entre esses canais pode gerar desperdício de milhares de reais e uma experiência de usuário fragmentada.
O que um Growth Pleno realmente faz?
De acordo com os requisitos do Gran, as responsabilidades vão muito além do funil básico:
- Tradução Estratégica: Transformar planos macro em briefings técnicos para times de execução.
- Monitoramento Holístico: Consolidar KPIs de fontes distintas para ter uma visão de “ponta a ponta”.
- Cultura de Testes: Propor hipóteses e otimizações constantes, o que é a alma do Growth Marketing.
2. Requisitos: O Equilíbrio entre o Técnico e o Comportamental
Para quem almeja uma vaga de nível Pleno em uma EdTech de grande porte, o sarrafo é alto. O Gran busca o que chamamos de profissional “T-Shaped”: aquele que tem um conhecimento amplo sobre diversos canais (Mídia, CRM, Orgânico), mas uma profundidade técnica em análise de dados.
As habilidades indispensáveis:
- Raciocínio Analítico: Não basta ver o dado; é preciso saber o que ele diz. O domínio de Excel/Google Sheets e ferramentas de BI (como Looker Studio e Power BI) tornou-se o “básico” para o nível pleno.
- Comunicação e Interface: Como o cargo exige lidar com múltiplos times, a habilidade de comunicação não é apenas um “soft skill”, é uma ferramenta de trabalho essencial para evitar atritos e garantir prazos.
- Ownership (Sentimento de Dono): Esta é uma palavra-chave no ecossistema Gran. Espera-se que o analista não espere ordens, mas assuma a responsabilidade pelo sucesso das iniciativas.
3. Benefícios em 2026: Muito Além do Salário
Um ponto que chama a atenção na vaga do Gran é o pacote de benefícios, que reflete uma preocupação genuína com a saúde mental, inclusão e educação contínua.
| Categoria | Destaques do Modelo Gran Mundo |
|---|---|
| Educação | Bolsa integral para Graduação e Pós-Graduação na Gran Faculdade. |
| Bem-estar | 100% de subsídio em plano de saúde, Gympass e suporte psicológico/jurídico. |
| Flexibilidade | Trabalho 100% remoto com auxílio home office e “Day Off” no aniversário. |
| Família | Licenças estendidas, auxílio-creche, kit escolar e até plano de saúde para pets. |
O diferencial aqui é o alinhamento: uma empresa de educação que oferece educação gratuita para seus colaboradores reforça sua missão de “mudar vidas” de dentro para fora.
4. Como se destacar para esta oportunidade?
Se você pretende se candidatar a uma vaga como esta (que aceita inscrições até 21 de janeiro de 2026), aqui estão algumas dicas de especialista:
- Foque no Funil AARRR: Demonstre que você entende de Aquisição, Ativação, Retenção, Referência e Receita. No mundo das assinaturas (como os cursos do Gran), a Retenção costuma ser o KPI mais valioso.
- Mostre seus Processos: Mais do que dizer o que você fez, mostre como você organizou as tarefas. Citar domínio em ferramentas como Asana ou Jira é um diferencial relevante para o Gran.
- Portfólio de Dados: Prepare casos de estudo onde você transformou um problema de dados em uma solução que trouxe ROI real.
Conclusão
A vaga de Analista de Growth Pleno no Gran é um exemplo clássico de como a função evoluiu para uma posição de gestão de projetos e dados integrada. Para quem busca uma carreira com propósito em um ambiente remoto e altamente tecnológico, o setor de EdTech continua sendo um dos mais promissores do Brasil.
O Gran não está apenas contratando alguém para analisar planilhas; eles estão buscando um parceiro para escalar um projeto que já impactou 2 milhões de pessoas. E você, está pronto para ser o próximo GranLover?
