Vaga de Assistente com Salário de R$ 3.600,00 Trabalhando em Casa 4 Dias Por Semana

Oportunidade de Carreira na Efí: Trabalhe 4 Dias Por semana em Casa.

Uma oportunidade única de crescimento profissional

No competitivo mercado de tecnologia e serviços financeiros, a Efí se destaca não apenas por sua inovação, mas também pela cultura organizacional humanizada e pelos benefícios oferecidos aos seus colaboradores. A vaga de Assistente é uma excelente oportunidade para quem deseja se aprofundar em áreas como consultoria técnica, integração de sistemas e desenvolvimento de soluções para clientes. Se você tem experiência com tecnologias como JavaScript, APIs e integração de sistemas, esta pode ser a sua chance de crescer profissionalmente em um banco digital de renome.

Neste post, vamos explorar os detalhes da vaga, o que a Efí busca em seus candidatos, e como a empresa se posiciona no mercado de tecnologia. Além disso, discutiremos os benefícios e o processo seletivo, oferecendo um guia completo para quem deseja se candidatar.

O que faz um Assistente de Desenvolvimento de Software na Efí?

A posição de Assistente de Desenvolvimento de Software na Efí envolve uma série de responsabilidades técnicas e de relacionamento com clientes. Abaixo, estão as principais atividades que o candidato ideal será responsável por realizar:

1. Consultoria técnica para clientes e parceiros

O profissional será encarregado de estreitar o relacionamento com os clientes e parceiros da Efí, realizando atividades de consultoria técnica. Isso inclui a análise e diagnóstico de problemas em hardwares e softwares que possam comprometer o desenvolvimento dos serviços prestados pela empresa. A capacidade de comunicação e resolução de problemas será essencial para essa função.

2. Acompanhamento de chamados técnicos

Além da consultoria, o Assistente de Desenvolvimento de Software terá que monitorar o andamento de chamados técnicos de clientes. Isso envolve o acompanhamento online de ferramentas do sistema, avaliando sua qualidade e o grau de utilização por parte dos usuários.

3. Integração de sistemas e APIs

Outra atividade central da vaga é a integração de sistemas externos com a Efí. O profissional será responsável por trabalhar com APIs de integração, proporcionando soluções WEB de pagamentos para clientes e integrando a plataforma da Efí com outros sistemas e módulos de forma eficiente.

4. Elaboração de documentações técnicas

Elaborar artigos e documentos que ajudem a resolver demandas técnicas de clientes também é uma função importante deste cargo. A documentação clara e bem-estruturada é crucial para garantir que os problemas sejam resolvidos de maneira eficaz e para que os usuários possam tirar o máximo proveito das soluções fornecidas pela Efí.

5. Melhoria contínua dos sistemas implantados

O Assistente de Desenvolvimento de Software também terá um papel fundamental na análise e melhoria dos sistemas implantados, revisando rotinas, manuais e métodos de trabalho. A busca por metodologias de trabalho mais eficazes ajudará a otimizar os processos internos e a experiência do cliente.

Quais são os requisitos para a vaga?

A Efí busca candidatos que atendam a uma série de requisitos técnicos e educacionais. Aqui estão os principais:

• Formação: Ensino Superior completo ou em andamento em Ciência da Computação ou áreas afins, com previsão de formatura até 01/26.
• Conhecimentos técnicos: O candidato precisa ter experiência com JavaScript/TypeScript (especialmente Node.js), APIs REST, MySQL, Git, JSON e outros conceitos fundamentais de desenvolvimento web.
• Disponibilidade de horário: A vaga exige flexibilidade de horário, uma vez que o trabalho pode envolver interações com diferentes fusos horários e a necessidade de suportar os clientes de forma contínua.

Diferenciais que podem destacar seu perfil

Embora os requisitos técnicos sejam essenciais, a Efí também valoriza alguns diferenciais que podem colocar um candidato à frente na seleção. Se você possui experiência ou conhecimentos adicionais em algumas das áreas abaixo, isso pode ser um grande trunfo:

• Linguagens adicionais: Conhecimento em Python, PHP, Java e bancos de dados relacionais e não relacionais.
• Experiência no setor financeiro: A experiência no segmento de serviços financeiros pode ser um diferencial importante, já que a Efí é uma fintech que oferece soluções digitais para o mercado financeiro.

Benefícios exclusivos para colaboradores Efí

A Efí não apenas oferece um salário competitivo, mas também um pacote de benefícios que prioriza o bem-estar e a qualidade de vida de seus colaboradores. Entre os benefícios estão:

• Semana de 4 dias (32 horas semanais): Uma jornada de trabalho mais curta para melhorar o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
• Plano de saúde e odontológico: O plano cobre tanto o colaborador quanto seus dependentes, com opções de planos regionais, estaduais ou nacionais.
• Auxílio home-office: Um benefício mensal de R$ 140 para quem trabalha de forma remota, com ajuda proporcional para colaboradores em regime híbrido.
• Saúde emocional: Acesso a programas de saúde emocional e descontos em atendimentos psicológicos por meio da plataforma Moodar.
• Vantagens exclusivas: Inclui programas de bem-estar como o Wellhub (anteriormente Gympass), que oferece acesso a academias e estúdios parceiros.
• Licença maternidade e paternidade estendidas: Licença maternidade de 7 meses e licença paternidade de 30 dias, além de apoio para pais e mães adotivos.

Além disso, a empresa oferece bolsa de estudos, programa de idiomas, e outros benefícios que ajudam no desenvolvimento pessoal e profissional dos colaboradores.

Como funciona o processo seletivo?

A Efí adota um processo seletivo estruturado que envolve diversas etapas para garantir que o candidato seja compatível com a empresa e a vaga. As etapas incluem:

1. Cadastro: O primeiro passo é realizar o cadastro no portal de vagas da Efí.
2. Prova técnica: Para avaliar os conhecimentos técnicos dos candidatos.
3. Mapeamento de perfil: Uma análise para verificar se o perfil do candidato se encaixa com a cultura da empresa.
4. Entrevista com RH: Conversa com o departamento de recursos humanos para avaliar a adequação ao cargo e à empresa.
5. Entrevista técnica: Entrevista focada em avaliar as habilidades e conhecimentos técnicos do candidato.
6. Contratação: A última etapa, que é a formalização da contratação.

Sobre a Efí: Inovação e simplicidade no setor financeiro

A Efí é um banco digital que nasceu de uma forte aliança entre pessoas, com o objetivo de democratizar o acesso a serviços financeiros de maneira simples e segura. Com mais de 17 anos de experiência, a empresa é pioneira no setor de fintechs, atendendo mais de 500 mil pessoas e empresas em todo o Brasil. A Efí busca pessoas criativas, dispostas a contribuir para a construção do futuro do mercado financeiro, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo e acolhedor.

Candidate-se para a vaga!