A Excelência do Trabalho na Seazone: Vaga Home Office.
Ao buscar oportunidades profissionais no mercado, é essencial encontrar uma empresa que valorize seus colaboradores e proporcione um ambiente de trabalho estimulante e gratificante. A vaga, apresentada, parece ser uma oportunidade promissora para profissionais que desejam fazer parte de uma equipe de excelência.
A Cultura da Seazone
Logo de início, fica claro que a Seazone possui uma cultura empresarial que preza pelo desenvolvimento e bem-estar de seus colaboradores. Ao fazer parte dessa equipe, você terá a oportunidade de contribuir para a formação de um time altamente qualificado, que trabalha internamente para aprimorar a experiência de aluguel por temporada no Brasil.
Características Valorizadas
A empresa busca profissionais que estejam dispostos a aprender, sejam proativos e demonstrem iniciativa e autonomia em suas atividades diárias. O foco é proporcionar o melhor atendimento aos colaboradores e garantir que eles tenham a melhor experiência possível na Seazone.
Um Dia Típico de Trabalho
Como Analista de Departamento Pessoal, suas responsabilidades e atribuições serão diversas e abrangentes. Algumas delas incluem a realização da rotina de contratação no modelo Pessoa Jurídica (PJ), a contratação de estagiários e cooperados, elaboração de documentos, manutenção contratual e desligamentos.
Além disso, você também estará envolvido no fornecimento de suporte em parcerias e benefícios oferecidos pela empresa, na prospecção de novos benefícios, auxiliando na elaboração de materiais e na automatização de processos para tornar as operações mais eficientes.
Requisitos e Qualificações
A Seazone valoriza a formação completa ou em andamento nos cursos de Gestão de RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas. Além disso, é essencial possuir conhecimento intermediário em Excel e Google Planilhas, autonomia, pró-atividade, organização, senso de urgência e prioridades, bem como conhecimento em rotinas admissionais do departamento pessoal.
Ter conhecimento intermediário em plataformas como MedNet, Convenia, Trello, Notion e Canva é considerado um diferencial que pode ser valorizado.
Benefícios e Oportunidades
Um dos destaques dessa oportunidade é o conjunto de benefícios oferecidos aos colaboradores da Seazone. Entre eles, podemos citar a avaliação de desempenho semestral, que possibilita o aumento de cargo e salário. Além disso, a empresa oferece um bônus variável trimestral de 30% do salário, proporcionando ainda mais incentivo e reconhecimento ao trabalho bem executado.
A flexibilidade de horário e a possibilidade de trabalho 100% remoto são aspectos que refletem a preocupação da Seazone com o equilíbrio entre vida profissional e pessoal de seus colaboradores. O “Day-off in Birthday”, que permite que os funcionários aproveitem um dia de folga em seu aniversário, demonstra uma abordagem atenciosa e humanizada da empresa.
Outro benefício atrativo é o descanso remunerado de 15 dias a cada 6 meses, que permite aos colaboradores recarregar as energias e retornar ao trabalho revigorados.
A parceria com a Gympass, com planos a partir de R$29,90 mensais, e o acesso à telemedicina 24h pela Conexa Saúde são benefícios que cuidam da saúde e bem-estar dos colaboradores.
A oportunidade de bolsas de estudo em grupo e individuais oferecidas pela parceria com a CCLI idiomas é um estímulo para o aprendizado contínuo, demonstrando a preocupação da empresa com o desenvolvimento profissional de sua equipe.
A parceria com a ACATE, que oferece descontos em graduação e pós-graduação, mostra o comprometimento da Seazone em auxiliar seus colaboradores a alcançarem suas metas educacionais.
Além disso, o kit de boas-vindas e os descontos de 25% em hospedagens pelo site de reserva da Seazone são benefícios que contribuem para uma experiência positiva tanto dentro quanto fora do ambiente de trabalho.
A Visão e Missão da Seazone
A Seazone é uma startup líder no setor de aluguel por temporada no Brasil, conhecida por sua expertise e uso inteligente da tecnologia no mercado imobiliário. Sua missão é transformar o mercado de aluguel por temporada por meio da automatização de processos, visando oferecer a melhor experiência possível aos hóspedes e maximizar os retornos dos proprietários e investidores.
Com uma gestão inteligente e integrada, a Seazone busca ser o maior e melhor grupo de tecnologia no mercado imobiliário de aluguel por temporada digital do Brasil. Sua visão está pautada em uma abordagem inovadora, buscando a excelência em seus serviços e produtos.
Conclusão
A vaga de Analista de Departamento Pessoal na Seazone é uma oportunidade ímpar para profissionais que buscam fazer parte de uma empresa comprometida com a excelência, o desenvolvimento e o bem-estar de sua equipe.
Se você é apaixonado por aprender, possui iniciativa, autonomia e vontade de contribuir para o sucesso dos colaboradores, essa vaga pode ser a sua porta de entrada para uma carreira promissora em uma das maiores startups de aluguel por temporada do Brasil.
Candidatar-se para a vaga de Analista de Departamento Pessoal na Seazone é dar um passo em direção a um futuro profissional repleto de desafios, crescimento e conquistas.