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E aí, tudo azul por aí?
A Turbi é a locadora do futuro: 100% digital, movida a tecnologia, gente boa e paixão por transformar a forma como as pessoas se locomovem. A gente abre carro pelo app (sim, sem chave!) e acredita que inovação de verdade começa com um time engajado e com liberdade pra criar.
Estamos procurando uma pessoa para a posição de Analista de Gestão de Parceiros, alguém que queira acelerar com a gente nessa jornada.
O seu papel por aqui:
Como Analista de Gestão de Parceiros, você vai ter um papel chave em construir do zero uma área estratégica de parceiros (oficinas, lavadores e instaladores — com foco deste ano em oficinas), estruturando desde a prospecção e contratação até os modelos de performance, negociação e incentivos. É uma vaga para quem já viveu esse tipo de construção antes e sabe trazer boas práticas para montar processos onde ainda não existem.
Mais do que entregar tarefas, a ideia é construir junto com autonomia, responsabilidade e espaço pra testar, errar e aprender.
O que você vai encarar no dia a dia:
- Prospectar e contratar novos parceiros (com foco em oficinas), estruturando processos de contratação mais estratégicos e voltados à redução de custos;
- Negociar preços, condições comerciais e SLAs, garantindo o melhor equilíbrio entre custo, qualidade e nível de serviço;
- Definir e construir os modelos de medição de performance dos parceiros, criando indicadores e critérios de avaliação do zero;
- Criar e gerir programas de incentivo, bonificação e engajamento para atrair e reter parceiros;
- Reportar savings, identificar e levar novas oportunidades de negócio para a área;
- Gerir e desenvolver a carteira de expansão para novos estados e regiões (com viagens eventuais para prospecção e estruturação local).
O que esperamos de você:
- Experiência prévia em gestão de parceiros, compras, negociação, supply ou áreas correlatas — com vivência em construir processos e estruturas do zero;
- Forte capacidade de negociação, incluindo preço, condições comerciais e SLAs;
- Visão analítica e orientação a dados para definir indicadores de performance, mensurar savings e embasar decisões;
- Autonomia e perfil hands-on para estruturar uma área nova em ambiente dinâmico e de alto crescimento;
- Boa comunicação e capacidade de articular com diferentes áreas e parceiros externos;
- Disponibilidade para viagens eventuais voltadas à prospecção e expansão para outros estados e regiões.
O que a Turbi oferece pra te apoiar nessa jornada?
- Salário competitivo no modelo PJ, alinhado com o mercado;
- Saúde em dia: plano de saúde SulAmérica pra cuidar de você.
- Sorriso garantido: plano odontológico Bradesco.
- Corpo em movimento: acesso ao Wellhub ou Totalpass pra treinar do seu jeito.
- TurbiFree todo mês: R$ 1.000 pra usar nossos carros como quiser.
- Pausa merecida: 30 dias de recesso remunerado depois de 12 meses com a gente.
- Parabéns com folga: Day Off no seu aniversário pra comemorar como quiser.
- Licença maternidade estendida: mais tempo pra viver esse momento com tranquilidade.
- Licença paternidade: presença garantida nos primeiros dias mais importantes.
- Bônus: Atrelado ao atingimento de metas da Turbi e individuais.
Nosso jeito de trabalhar:
A Turbi é feita por gente real, que erra, aprende, cresce e faz acontecer. Por aqui, autonomia anda junto com responsabilidade. A gente valoriza um ambiente seguro pra falar o que pensa, construir com liberdade e ter conversas difíceis com respeito.
A gente valoriza pessoas que aprendem, se desafiam e querem gerar impacto de verdade.
Se viu aqui? Então se inscreve e vem com a gente transformar a mobilidade urbana!
