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- Principais responsabilidades:
– Elaborar, analisar e revisar contratos empresariais de diferentes naturezas;
– Revisar cláusulas contratuais, identificando riscos jurídicos, obrigações, responsabilidades e pontos de atenção para a empresa;
– Elaborar e revisar contratos de prestação de serviços, fornecimento, compra e venda, parcerias comerciais, termos de confidencialidade (NDA), aditivos, distratos e demais instrumentos relacionados às operações da empresa;
– Propor alterações e adequações de cláusulas visando reduzir riscos jurídicos e proteger os interesses da empresa;
– Apoiar as áreas internas na interpretação de contratos e obrigações assumidas;
– Participar das tratativas e negociações de cláusulas contratuais com fornecedores, parceiros e demais terceiros;
– Acompanhar alterações contratuais, renovações, aditivos e encerramentos;
– Apoiar na padronização de minutas, modelos e procedimentos contratuais;
– Garantir que os contratos estejam alinhados às políticas internas e à legislação aplicável;
– Realizar pesquisas e análises jurídicas relacionadas ao Direito Empresarial e Contratual;
– Trabalhar de forma próxima às áreas comercial, financeira, administrativa e demais áreas envolvidas nas contratações.Requisitos
Formação superior completa em Direito;
Experiência prévia com elaboração, análise e revisão de contratos empresariais;
Conhecimento sólido em Direito Contratual e Direito Empresarial;
Capacidade de identificar e avaliar riscos jurídicos em contratos;
Boa redação jurídica e atenção aos detalhes;
Capacidade de interpretar cláusulas contratuais considerando tanto os aspectos jurídicos quanto os impactos para o negócio;
Organização e capacidade de administrar diferentes demandas e prazos;
Boa comunicação e habilidade para interação com áreas não jurídicas.
