Analista Técnico Júnior – Psicólogo N/I NOVO

Desafio da posição:

• O Analista Técnico Júnior vai entrar de cabeça no dia a dia da área, aprendendo tudo sobre o nosso trabalho e se preparando para encarar desafios mais complexos no futuro como execução de pareceres, realização de degustações, leituras técnicas, certificações, bem como condução de outras atividades com nível menor de complexidade.

  Se você está começando a carreira na área ou já tem experiência, é curioso, gosta de aprender coisas novas e tá a fim de se desafiar, essa vaga é pra você! Vem fazer parte do nosso time!

OKRs nos quais a pessoa vaia atuar:

• Prestar apoio técnico aos clientes na utilização das ferramentas Mapa por meio de todos os canais de comunicação (Email, Telefone, WhatsApp, chatbot e afins).
• Ministrar certificações dos testes Mapa conforme designados, entendendo a realidade do cliente.
• Realizar a devolutiva dos testes Mapa referente ao processo de degustação.
• Realizar etapas designadas referente aos serviços de responsabilidade da área técnica
• Realizar a escrita de laudos técnicos sob supervisão técnica.
• Realizar a escrita de pareceres técnicos sob supervisão técnica
• Realizar devolutivas em serviços avulsos e/ou relacionada a projetos.
• Auxiliar nas etapas referentes aos projetos executados pela área técnica.
• Realizar leituras técnicas.
• Realizar onboarding dos clientes.

Competencias Técnicas:

• A partir do oitavo período de Psicologia ou recém formado em Psicologia;
• Desejável conhecimento da Abordagem da Psicologia organizacional e do trabalho;
• Conhecimento para execução de laudos e pareceres psicológicos;
• Compreensão do processo de Avaliação Psicológica e Psicossocial;
• Conhecimento sobre testagem psicológica.

Softsklis:

• Habilidade de comunicação;
• Foco em resultados;
• Proatividade;
• Visão sistêmica;
• Flexibilidade e abertura ao novo;
• Capacidade para trabalho em equipe;
• Capacidade de planejamento e organização.