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Descrição da Vaga
A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência. Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.
No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog). Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.
Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica. Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o “RESPEITO.” com ponto final – que simboliza que o respeito deve ser praticado sem exceções, reconhecendo e valorizando todas as diferenças humanas.
Se você é movido(a) por desafios e quer transformar paixão em movimento, venha fazer parte da Yamaha e gerar Kando às pessoas todos os dias.
Responsabilidades e Atribuições
- Apoiar atividades administrativas do setor, como organização de documentos, controle de arquivos físicos e digitais e atualização de planilhas internas.
- Auxiliar no atendimento interno, prestando suporte a colaboradores e encaminhando demandas para as áreas responsáveis.
- Realizar lançamentos e atualizações em sistemas corporativos, seguindo orientações da equipe e garantindo a precisão das informações.
- Contribuir para o controle de materiais, auxiliando na conferência, solicitação e organização de insumos necessários ao departamento.
- Apoiar rotinas de comunicação interna, preparando documentos, ofícios, comunicados e relatórios básicos.
- Acompanhar fluxos administrativos, como recebimento de documentos, protocolos, classificação e envio de informações.
- Dar suporte em reuniões, preparando salas, organizando materiais e auxiliando na elaboração de atas quando necessário.
- Cumprir o cronograma de aprendizagem teórica e prática, mantendo assiduidade e demonstrando comprometimento com o desenvolvimento profissional.
- Seguir normas internas e boas práticas de confidencialidade, colaborando com um ambiente de trabalho organizado e seguro.
Requisitos e Qualificações
- Idade entre 14 e 24 anos, conforme programa de Aprendizagem.
- Ensino Médio completo ou cursando (ou equivalente, dependendo da política da empresa).
- Conhecimentos básicos de informática, especialmente pacote Office (Excel, Word, PowerPoint) e navegação na internet.
- Boa comunicação verbal e escrita, com facilidade para interação e troca com diferentes áreas.
- Organização e atenção aos detalhes, demonstrando cuidado no cumprimento de rotinas administrativas.
- Disponibilidade para cumprir a carga horária do programa de aprendizagem (teórica e prática).
- Vontade de aprender e de desenvolver novas habilidades, mostrando proatividade e interesse em se aprimorar.
- Capacidade de trabalho em equipe, colaborando com colegas e contribuindo para um ambiente positivo.
- Pontualidade e comprometimento, características essenciais para o desenvolvimento no programa.
Informações Adicionais
“O Grupo YAMAHA possui um canal próprio onde divulga suas oportunidades. Não cobramos pela inscrição, exames admissionais ou qualquer outra etapa do processo de seleção e contratação. Também não solicitamos dados pessoais dos nossos candidatos por telefone ou qualquer rede social. Salientamos que se isso ocorrer, desconfiem, ou seja, caso receba alguma solicitação desta natureza pode se tratar de uma fraude”.
Os links para verificar as oportunidades do Grupo YAMAHA são:
