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Descrição da Vaga
Mais do que uma academia, a Selfit deseja estar conectada à jornada de vida das pessoas. Acreditamos no poder transformador que os exercícios têm, muito além da estética: somos promotores de qualidade de vida, bem-estar e saúde.
Em 2012, partindo de uma forte visão empreendedora, nossos fundadores começaram com a primeira Unidade, em Salvador. Em 2015, quando já estávamos com 5 Unidades, nos associamos ao fundo H.I.G. Capital, elevando o negócio a uma nova escala e acelerando o seu crescimento. Hoje, estamos com mais de 200 Unidades presentes em 16 estados brasileiros.
Entendemos que saúde e modernidade andam lado a lado e que o baixo custo mensal, aliado à tecnologia e a busca pelo bem-estar de nossos alunos são responsáveis pelo sucesso da marca.
A Selfit é prática, próxima, pra cima e pra todos. Ela é do seu jeito!
Acreditamos na diversidade e inclusão social.
Você que é PCD e se identifica com a nossa Cultura, manda seu currículo pra gente!
#VemPraSelfit
Responsabilidades e Atribuições
- Conduzir o processo de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, agendamento de entrevistas e feedback aos candidatos;
- Apoiar os processos de admissão, contribuindo com o acompanhamento das etapas e documentos necessários;
- Acompanhar a integração de novos colaboradores, apresentando a empresa, sua cultura, normas e procedimentos internos;
- Colaborar na busca ativa de candidatos para posições estratégicas;
- Atuar na atração e seleção de profissionais PCD, garantindo a manutenção de um banco de talentos qualificado e contribuindo para a construção de um ambiente mais diverso, inclusivo e acolhedor;
- Apoiar a área nas demais atividades da rotina de recrutamento e admissão.
Requisitos e Qualificações
- Graduação concluída em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência com processos de Recrutamento e Seleção;
- Desejável conhecimento em Excel;
- Conhecimento em plataforma Gupy será um diferencial;
Informações Adicionais
- Experiência com feedback aos candidatos;
- Conhecimento em gestão de banco de talentos;
- Organização e boa comunicação;
- Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe;
- Atenção aos detalhes e cuidado com as informações.
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