Assistente de Recursos Humanos

Descrição

Você acredita que a experiência das pessoas faz toda a diferença dentro de uma empresa? Gosta de organizar processos, apoiar o desenvolvimento de colaboradores e contribuir para um ambiente de trabalho cada vez melhor?

Estamos em busca de uma pessoa para integrar nosso time de People Experience e nos ajudar a construir uma jornada cada vez mais positiva para quem faz parte da nossa equipe.

Se você é uma pessoa organizada, proativa, comunicativa e que gosta de lidar com pessoas, essa oportunidade pode ser para você!

Seu principal desafio

Você será responsável por apoiar as iniciativas de Recursos Humanos, garantindo uma experiência positiva aos colaboradores em diferentes momentos da jornada, desde a entrada na empresa até ações de desenvolvimento, engajamento e cultura.

Seu papel será fundamental para apoiar a organização dos processos da área, contribuir para uma boa experiência dos colaboradores e garantir que nossas iniciativas aconteçam com qualidade e eficiência.

No seu dia a dia, você vai:

• Apoiar os processos de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, agendamento de entrevistas e acompanhamento de candidatos;

• Auxiliar nos processos de admissão, integração e onboarding de novos colaboradores;

• Dar suporte às ações de clima, cultura, comunicação interna e engajamento;

• Apoiar a organização e acompanhamento de treinamentos, feedbacks, PDIs e demais iniciativas de desenvolvimento;

• Manter documentos, controles e indicadores da área atualizados;

• Apoiar a organização de eventos internos, campanhas e ações voltadas para a experiência dos colaboradores;

• Atender colaboradores e lideranças, auxiliando em demandas relacionadas aos processos de RH.

Requisitos

• Ensino superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;

• Interesse em atuar com processos de Gente & Cultura;

• Boa comunicação verbal e escrita;

• Organização, atenção aos detalhes e senso de prioridade;

Benefícios

• Vale-transporte;

• Vale-refeição e alimentação;

• Plano de saúde;

• Plano odontológico;

• PLR;

• Atendimento psicológico;

• TotalPass;

• Auxílio-creche;

• Programas internos de aprendizado e desenvolvimento.

Outras Informações

• Modelo híbrido — 2 dias presenciais e 3 dias remotos;

• Horário comercial;

• Atuação em um ambiente colaborativo, com espaço para aprendizado, desenvolvimento e crescimento profissional.

Se você quer construir uma carreira em RH e fazer parte de um time que acredita no desenvolvimento das pessoas, queremos conhecer você!