Coordenador Faturamento Efetivo NOVO

Descrição da Vaga

Buscamos um(a) profissionalpara a posição de Coordenador(a) de Faturamento com perfil analítico, foco em resultados e experiência na liderança de equipes operacionais, garantindo a excelência dos processos de faturamento e a evolução contínua da área.

Principais responsabilidades:

• Coordenar as operações de faturamento;
• Garantir a acuracidade das informações e o cumprimento dos prazos de faturamento;
• Gerir indicadores de desempenho, acompanhando resultados e níveis de serviço;
• Assegurar a governança dos processos e a gestão eficiente de demandas e backlogs;
• Atuar na redução de retrabalhos, cancelamentos e reclamações de clientes;
• Liderar projetos de transformação, automação, padronização e melhoria contínua;
• Desenvolver e engajar a equipe, promovendo alta performance e foco em resultados.

Responsabilidades e Atribuições

• Experiência em gestão de processos de faturamento em empresa, serviços B2B ou negócios recorrentes.
• Vivência na liderança de equipes operacionais;
• Conhecimento em faturamento, emissão de notas fiscais, contratos, cobrança e indicadores de performance;
• Experiência em projetos de transformação, automação e melhoria de processos;
• Conhecimento em sistemas ERP, preferencialmente SAP;
• Excel intermediário/avançado.

Requisitos e Qualificações

• Formação superior concluída em Finanças e entre outras;
• Pós-graduação em Gestão, Finanças, Processos ou áreas correlatas;
• Experiência em ambientes com alto volume transacional e processos complexos de faturamento;
• Experiência em gestão de processos de faturamento em empresas com alto volume de faturamento recorrentes;
• Vivência na liderança de equipes operacionais;
• Conhecimento em faturamento, emissão de notas fiscais, contratos, cobrança e indicadores de performance;
• Experiência em projetos de transformação, automação e melhoria de processos;
• Conhecimento em sistemas ERP, preferencialmente SAP;
• Excel intermediário/avançado.

Competências desejadas:

• Liderança e desenvolvimento de pessoas;
• Senso de dono e orientação para resultados;
• Capacidade analítica e resolução de problemas;
• Comunicação e influência;
• Organização, planejamento e gestão de prioridades;
• Proatividade e foco em melhoria contínua;
• Capacidade de atuar sob pressão e gerenciar múltiplas demandas.

Informações Adicionais

Convênio Médico;

Convênio Odontológico;

Seguro de Vida;

Vale Transporte;

Vale Refeição e/ou Alimentação;

Cartão Farmácia;

WellHub;

Programa de Lucros e Resultados.