Copywriter Junior N/I

Na Brivia, conectamos criatividade, dados e tecnologia para resolver problemas reais de negócio dos nossos clientes.

Buscamos uma pessoa Copywriter Júnior para atuar na equipe de criação, com responsabilidade direta sobre a criação de peças de mídia digital, gestão de pautas de redes sociais (always on) e desenvolvimento de réguas de relacionamento (e-mail marketing), contribuindo diretamente para a performance e evolução dos resultados dos clientes e da Brivia.

O modelo de contrato para esta oportunidade é CLT.

Somos inquietos por natureza e desbravadores por escolha.

Estamos em constante transformação, porque acreditamos que evolução não é fase, é mentalidade.
Buscamos pessoas que queiram ir além do óbvio, que questionem, construam e façam acontecer.
Gente pronta para viver uma cultura com autonomia, responsabilidade e impacto real.

SOMOS NÔMADES, NOSSAS VAGAS SÃO PARA QUALQUER LUGAR!

Seja qual for o seu gênero, orientação sexual, idade, raça, etnia, crença ou deficiência. Se você chegou até aqui, talvez essa jornada também seja sua.

Responsabilidades:

• Criação de textos e conceitos para peças de mídia digital (banners, anúncios, posts para redes sociais).
• Manutenção e acompanhamento de pautas de always on e redes sociais.
• Desenvolvimento de textos para réguas de relacionamento e CRM (e-mail marketing).
• Colaboração ativa com a equipe criativa e atendimento, garantindo a entrega com a qualidade técnica esperada para diversos clientes.
• Capacidade de adaptar o tom de voz e a mensagem para diferentes marcas e contextos de campanha.

Qualificações:

Formação Acadêmica:

• Formação em Publicidade e Propaganda, Comunicação Social, Letras ou áreas afins.

Requisitos Técnicos:

• Experiência comprovada em agências de publicidade ou departamentos de comunicação digital.
• Facilidade em alternar entre projetos distintos e colaborar com diferentes frentes de trabalho.
• Excelente redação e domínio das normas gramaticais.
• Vivência em agências com atendimento a contas multidisciplinares.

Diferenciais::

• Experiência prévia ou conhecimento em estratégias de CRM e comunicação direta.

Os desbravadores tem:

• Horário flexível, aqui você é responsável por se organizar;

• Cultura ágil, aqui todos os desbravadores utilizam metodologias ágeis no dia a dia;

• Vale-refeição ou alimentação FLEX;

• Auxílio Home Office;

• TotalPass;

• Plataforma StarBem;

• Plano odontológico Amil;

• Plano de saúde Amil;

• Seguro de vida;

• Cartão Farmácia;

• Bem estar psicológico gratuito;

• Brivia Academy, treinamentos para aperfeiçoamento;

• Bônus salarial;

• E o melhor de todos: trabalhe de onde você quiser, somos nômades!