Técnico(a) Segurança do Trabalho

Técnico(a) SEgurança do Trabalho

Responsabilidades

• Realizar inspeções periódicas nas dependências das lojas, CD e fábarica para identificar e corrigir condições inseguras.
• Revisar e implementar programas de prevenção de riscos ambientais
• Promover treinamentos e campanhas educativas sobre segurança no trabalho.
• Garantir a utilização adequada de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPCs).
• Investigar e analisar acidentes de trabalho, produzir relatórios dos fatos para auxiliar a gestão do setor.
• Auxiliar na elaboração de relatórios técnicos, acompanhar perícias técnicas quando necessário.
• Garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) aplicáveis
• Realizar entrega dos EPIs e conferir as fichas assinadas em lojas.
• Acompanhar e orientar as atividades da CIPA. Programar as eleições em cada loja.
• Auxiliar na elaboração e implementação do Mapa de Riscos.

Competências necessárias

Senso de Responsabilidade – Compromisso com a segurança e o bem-estar dos colaboradores.

Atenção aos detalhes – Capacidade de observar e identificar situações de risco ou irregularidades.

Proatividade – Antecipar problemas e propor soluções preventivas.

Comunicação Eficaz – Clareza e assertividade ao transmitir as informações

Habilidade para adaptar a comunicação para atingir todos os colaboradores.

Capacidade de Tomada de Decisão – Habilidade para agir rapidamente em situações de emergência.

Trabalho em Equipe – Colaboração com outros departamentos, como RH, manutenção e operação.

Resiliência e Controle Emocional – Capacidade de lidar com situações de pressão e com possíveis resistências às mudanças

Informações adicionais

• Local de trabalho: Lojas da Rede na Grande Florianópolis
• Horário de trabalho: Comercial
• Experiência comprovada como Técnico(a) em Segurança do Trabalho, atuando em empresas de médio porte.
• Possuir veículo próprio.

Benefícios:

• Remuneração competitiva;
• Ambiente de trabalho dinâmico e agradável;
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Vale-transporte/ auxilio mobilidade
• Seguro de vida
• Desconto em compras para colaborador
• Convênio com SESC
• Desconto em parceiros (farmácias, clínicas…)